Směrnice na životní pojištění

  • (neregistrovaný)

    19. 6. 2009 7:20

    Dobrý den, potřebovala bych poradit, zaměstnavatel se rozhodl platit zaměstnancům životní pojištění (no nevím, jak dlouho mu to v současné siutaci vydrží...), někde jsem četla či slyšela, že na to musí být vnitropodniková směrnice. Nemáte někde někdo něco takového vytvořeného? Budu vděčná za kažou radu či návod, co a jak napsat a co by směrnice měla obsahovat.
    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 19. 6. 2009 9:59

      i.s (neregistrovaný)

      Re: směrnice na životní pojištění
      U nás to máme součást kolektivní smlouvy a asi v tomto znění:

      Příspěvek na penzijní připojištění

      A. Podmínky přiznání

      Zaměstnavatel poskytuje s účinností od ....... příspěvek na penzijní připojištění všem zaměstnancům, kteří splňují následující podmínky:
      - hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou s celkovou dobou trvání déle než 1 rok,
      -
      - uzavřena smlouva o penzijním připojištění s vybraným penzijním fondem,
      - vlastní příspěvek na penzijní připojištění nejméně ve výši 100,- Kč měsíčně.


      B. Výše příspěvku

      Příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění pro rok ...... je stanoven ve výši 4 % vyměřovacího základu pro sociální a zdravotní pojištění.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).