Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
15. 10. 2009 10:22
v prosici 2006 jsme zaměstnali pracovníka z ÚP,dostali jsme na něj dotaci,nyní chce on v prosinci 2009 odejít na dohodu.Ve smlouvě
s UP JE NAPSÁNO,CITUJIzaměstnavatel bude zaměstnávat na súpm
UCHAZEČE tak,aby do 2 let od podpisu bylo pracovní místo uchazeči obsazeno úhrnem 365 dní.Chápu to dobře,že po 3 letech nemusíme nikam nic hlásit a zaměstnanec může bez problémů odejít dohodou?