Re: rozdíly mezi dohodou a vypovedi
pokud dáváte výpověď Vy na základě svého rozhodnutí, tak při změně na dohodu se zam-telem nic neztratíte ani nezískáte, protože nepůjde o nárok na odstupné, pouze je otázka, na jakém termínu ukončení PP se dohodnete. Dovolenou Vám buď nařídí vyčerpat nebo při ukončení PP proplatí.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
19. 10. 2009 13:41
Dobrý den.
Mám dotaz. Sepsala jsem výpověď (k 31.10.09)s dvouměsíční výpovědkou(tedy do 31.12.2009), a když to zaměstnavatel viděl, tak mne poprosil, jestli bych to mohla přepsat na ukončení pracovního poměru dohodou.. Chci se zeptat, zda na mě něco nekuje (resp. zda se tím pak něco nemění). Smlouvu mám na dobu neurčitou a ještě mám nevybraných 20 dnů dovolené.. Mockrát Vám děkuji za info...