Skončení PP a nevyčerpaná dovolená

• AnitaN (neregistrovaný)

  31. 1. 2010 18:28

  Dobrý den,prosím o radu, jak se to dělá, když zaměstnanec skončí PP a zbývá mu ještě 5 dnů dovolené, chtěl by ji doplatit, aby si nemusel prodlužovat PP o další započ.měsíc.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 31. 1. 2010 18:35

    Marta2 (neregistrovaný)

    Re: Skončení PP a nevyčerpaná dovolená
    Při skončení pracovního poměru zbylou dovolenou proplatíte.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 1. 2010 18:38

    AnitaN (neregistrovaný)

    Re: Skončení PP a nevyčerpaná dovolená
    Děkuji, ještě prosím, když má 200kč hrubého na hod.,vypočteno pro účely náhrad, jak vypočítám kolik mu mám dát?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 1. 2010 20:10

    Jiřka1 (neregistrovaný)

    Re: Skončení PP a nevyčerpaná dovolená
    200 x jeho úvazek x 5. Vy jste nikdy nepočítala mzdy?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 31. 1. 2010 18:38

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Skončení PP a nevyčerpaná dovolená
    Jestliže zaměstnavatel nenařídil čerpání dovolené, tak musí při skončení pracovního poměru zbytek dovolené proplatit. Počítá se stejně jako náhrada mzdy při čerpání.
    
    To prodlužování jsem nepochopila, snad odpoví někdo jiný.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 1. 2010 18:53

    yx (neregistrovaný)

    Re: Skončení PP a nevyčerpaná dovolená
    Na to není co odpovědět, tazatelka, protože evidentně nezná ani základy zákoníku práce, se zřejmě domnívala, že dovolenou musí vyčerpat a tudíž tímto prodloužit dobu trvání pracovního poměru, asi obdoba nemoci ve výpovědní době, nebo zkušební době.

    •   Zobrazit celé vlákno