Pravděpodobný výdělek
-
-
Lea 72 (neregistrovaný)
Re: Pravděpodobný výdělek
Pravděpodobný výdělek zjistí zaměstnavatel z hrubé mzdy nebo platu,
které zaměstnanec dosáhl od počátku rozhodného období, popřípadě z
hrubé mzdy nebo platu, které by zřejmě dosáhl; přitom se přihlédne
zejména k obvyklé výši jednotlivých složek mzdy nebo platu zaměstnance
nebo ke mzdě nebo platu zaměstnanců vykonávajících stejnou práci nebo
práci stejné hodnoty.
Pravděpodobný výdělek se použije, pokud zaměstnanec neodpracoval 21 dnů. -
xJ (neregistrovaný)
Re: Pravděpodobný výdělek
Duben je vám k ničemu, když podmínkou je odpracování alespoň 21 dnů v rozhodném období a to je předchozí čtvrtletí, čili měsíce leden- březen. Píšete, že hrubá měsíční mzda je 20.000,- Kč. Pokud není předpoklad, že by měl nárok případně ještě na jiné složky mzdy tak vezmete těch 20.000,- a použijete je k výpočtu. Předpokládám, že měsíční mzdu nekrátíte za svátek, ale platíte celý měsíc včetně svátku měsíční mzdou.
leden 168 hodin mzda 20.000,-
únor 160 hodin 20.000,-
březen 184 hodin 20.000,-
celkem 60.000,- : 512 hodin = 117,19 Kč předpokládaná průměrná hodinová mzda pro 2Q a tento průměr se bude používat celé 2 čtvrtletí. -
xxx (neregistrovaný)
Re: Pravděpodobný výdělek
>>>>>>Dobrý den, chtěla bych se zeptat:
>>>>>>zaměstnanec nastoupil do pracovního poměru 1.4.2010.
>>>>>>Pro výpočet průměrného výdělku musím tedy použít
>>>>>>pravděpodobný výdělek za 1. čtvtletí. Tedy hrubá mzda
>>>>>>20.000/dny/8 hod - to mi je jasné za únor a březen.
>>>>>>Ale v
>>>>>>lednu nevím jak to mám udělat, když tam je 1.1.
>>>>>>svátek,
>>>>>>tak nevím jakou náhradu mám za něj počítat. Leden je
>>>>>>20 prac. dnů + 1 svátek.
>>>>>>
>>>>>>Předem děkuji za odpověď.
>>>>>
>>>>>Píšete, že nastoupil 1.4. 2010, tak nevím na co
>>>>>potřebujete leden, únor a březen.
>>>>
>>>>Domnívala jsem se, že to mám počítat z 1. čvrtletí
>>>
>>>Pravděpodobný výdělek zjistí zaměstnavatel z hrubé
>>>mzdy nebo platu,
>>>které zaměstnanec dosáhl od počátku rozhodného
>>>období,
>>>popřípadě z
>>>hrubé mzdy nebo platu, které by zřejmě dosáhl; přitom
>>>se přihlédne
>>>zejména k obvyklé výši jednotlivých složek mzdy nebo
>>>platu zaměstnance
>>>nebo ke mzdě nebo platu zaměstnanců vykonávajících
>>>stejnou práci nebo
>>>práci stejné hodnoty.
>>>
>>>Pravděpodobný výdělek se použije, pokud zaměstnanec
>>>neodpracoval 21 dnů.
>>
>>Děkuji, takže v dubnu bylo 21 prac. dnů + jeden
>>svátek. Takže 20000 Kč/21/8 hod = 119,05 a to je
>>průměrný
>>výdělek?
>
>Duben je vám k ničemu, když podmínkou je odpracování
>alespoň 21 dnů v rozhodném období a to je předchozí
>čtvrtletí, čili měsíce leden- březen. Píšete, že hrubá
>měsíční mzda je 20.000,- Kč. Pokud není předpoklad, že
>by měl nárok případně ještě na jiné složky mzdy tak
>vezmete těch 20.000,- a použijete je k výpočtu.
>Předpokládám, že měsíční mzdu nekrátíte za svátek, ale platíte
>celý měsíc včetně svátku měsíční mzdou.
>leden 168 hodin mzda 20.000,-
>únor 160 hodin 20.000,-
>březen 184 hodin 20.000,-
>celkem 60.000,- : 512 hodin = 117,19 Kč předpokládaná
>průměrná hodinová mzda pro 2Q a tento průměr se bude
>používat celé 2 čtvrtletí.
MOC DÍKY -
xJ (neregistrovaný)
Re: není zač
>>>>>>>zaměstnanec nastoupil do pracovního poměru 1.4.2010.
>>>>>>>Pro výpočet průměrného výdělku musím tedy použít
>>>>>>>pravděpodobný výdělek za 1. čtvtletí. Tedy hrubá mzda
>>>>>>>20.000/dny/8 hod - to mi je jasné za únor a březen.
>>>>>>>Ale v
>>>>>>>lednu nevím jak to mám udělat, když tam je 1.1.
>>>>>>>svátek,
>>>>>>>tak nevím jakou náhradu mám za něj počítat. Leden je
>>>>>>>20 prac. dnů + 1 svátek.
>>>>>>>
>>>>>>>Předem děkuji za odpověď.
>>>>>>
>>>>>>Píšete, že nastoupil 1.4. 2010, tak nevím na co
>>>>>>potřebujete leden, únor a březen.
>>>>>
>>>>>Domnívala jsem se, že to mám počítat z 1. čvrtletí
>>>>
>>>>Pravděpodobný výdělek zjistí zaměstnavatel z hrubé
>>>>mzdy nebo platu,
>>>>které zaměstnanec dosáhl od počátku rozhodného
>>>>období,
>>>>popřípadě z
>>>>hrubé mzdy nebo platu, které by zřejmě dosáhl; přitom
>>>>se přihlédne
>>>>zejména k obvyklé výši jednotlivých složek mzdy nebo
>>>>platu zaměstnance
>>>>nebo ke mzdě nebo platu zaměstnanců vykonávajících
>>>>stejnou práci nebo
>>>>práci stejné hodnoty.
>>>>
>>>>Pravděpodobný výdělek se použije, pokud zaměstnanec
>>>>neodpracoval 21 dnů.
>>>
>>>Děkuji, takže v dubnu bylo 21 prac. dnů + jeden
>>>svátek. Takže 20000 Kč/21/8 hod = 119,05 a to je
>>>průměrný
>>>výdělek?
>>
>>Duben je vám k ničemu, když podmínkou je odpracování
>>alespoň 21 dnů v rozhodném období a to je předchozí
>>čtvrtletí, čili měsíce leden- březen. Píšete, že
>>hrubá
>>měsíční mzda je 20.000,- Kč. Pokud není předpoklad,
>>že
>>by měl nárok případně ještě na jiné složky mzdy tak
>>vezmete těch 20.000,- a použijete je k výpočtu.
>>Předpokládám, že měsíční mzdu nekrátíte za svátek, ale
>>platíte
>>celý měsíc včetně svátku měsíční mzdou.
>
>
>>leden 168 hodin mzda 20.000,-
>>únor 160 hodin 20.000,-
>>březen 184 hodin 20.000,-
>>celkem 60.000,- : 512 hodin = 117,19 Kč předpokládaná
>>průměrná hodinová mzda pro 2Q a tento průměr se bude
>>používat celé 2 čtvrtletí.
>
>MOC DÍKY
- Změna základní mzdy a příplatků Poslední názor: 24.4.
- Příspěvek od zaměstnavatele na doplňkové penzijko - v Potvrzení Poslední názor: 24.4.
- Opravné jmhz v moneys3 Poslední názor: 24.4.
- Čtení faktur Poslední názor: 24.4.
- Změna z paušální daně na běžnou v průběhu roku Poslední názor: 24.4.
- Jmhz storno hlaseni Poslední názor: 24.4.
- Sídlo firmy jinde než bydlím Poslední názor: 24.4.
- Zaúčtování dobrovolného příplatku v s.r.o. Poslední názor: 24.4.
- Dodatečné dohlášení změn u ukončeného zaměstnance před zahájením JMHZ Poslední názor: 24.4.
- Dodatečné přiznání k DPH- nadměrný odpočet Poslední názor: 23.4.
- Odpisy licencí rok 2025 - účetně a daňově - prosím o pomoc Poslední názor: 23.4.
- JMHZ cizinci Poslední názor: 23.4.
- JMHZ 1.-3./26 Poslední názor: 23.4.
- Pořadí dětí v prohlášení poplaníka Poslední názor: 23.4.
Mohlo by vás zajímat
-
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
-
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
-
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
-
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
-
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
-
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
ČLÁNKY DO MAILU
5. 5. 2010 8:23
Dobrý den, chtěla bych se zeptat:
zaměstnanec nastoupil do pracovního poměru 1.4.2010. Pro výpočet průměrného výdělku musím tedy použít pravděpodobný výdělek za 1. čtvtletí. Tedy hrubá mzda 20.000/dny/8 hod - to mi je jasné za únor a březen. Ale v lednu nevím jak to mám udělat, když tam je 1.1. svátek, tak nevím jakou náhradu mám za něj počítat. Leden je 20 prac. dnů + 1 svátek.
Předem děkuji za odpověď.