DPP-ukončení

  • 26. 4. 2011 7:31

    Máme zaměstnance na DPP sjednanou do 31.12.2011.Tento zaměstnanec je zároveň v evidenci ÚP. Od 1.5.2011 má nastoupit u jiné firmy na HPP. Z PÚ po něm chtějí doklad o ukončení DPP. Chtěla jsem se tedy zeptat, zda se v tomto případě musí sepsat dohoda o ukončení DPP k určitému datu, nebo prostě přestane pro nás vykonávat práci. Děkuji za pomoc v řešení tohoto problému.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 26. 4. 2011 9:16

      Katka2 (neregistrovaný)

      Re: DPP-ukončení
      Není mi moc jasné, proč by DPP musel skončit, může mít přece souběžně tolik PP, kolik stihne. Když už, tak bych to rozhodně nenechala vyšumět, ale ukončení sepsala,

    • 26. 4. 2011 9:53

      HH

      Re: DPP-ukončení
      Ale on jde k jinému zaměstnavateli na hlavní pracovní poměr a u nás už tím pádem chce na tu DPP skončit, tak proto se ptám, jestli je naší povinností tuto dohodu nějak písemně ukončit, nebo nemusí se písemně sjednávat dohoda o ukončení.

    • 26. 4. 2011 10:41

      pája

      Re: DPP-ukončení
      jistě, končí s evidencí na ˇUP a ten chce mít doloženo, že DPP skončila. Sepište dohodu o ukončení platnosti DPP konkretním dnem a dojte mu to.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).