mzdovky pomozte prosím
>Máme na praxi studenta. Šéf podepsal smlouvu, kterou
>donesl student ze školy, kde oni píší, že odměnu dát
>můžeme, ale nemusíme.. Jsme však povinni poskytnout
>stravu.
>Takže by pracoval ZADARMO.
>
>Je to možné, že by sem chodil (on spíše naše zam-ce
>zdržuje, bež že by byl k něčemu platný...) aniž by měl
>sjednanou nějákou odměnu???
>
>Musím ho něják vést v evidenci?
>
>A jak s tím jídlem? My jídelnu nemáme, zam-ci
>dostávají stravenky. Jemu jsme tedy dali za 10 dní 10
>stravenek. Jak to mám zaúčtovat? Lze v tomto případě 55%
>daňově a 45% jako nedaňový náklad? Stravenky jsou v hodnotě
>60,- Kč/1ks
vážně nikdo neví???
>>Máme na praxi studenta. Šéf podepsal smlouvu, kterou
>>donesl student ze školy, kde oni píší, že odměnu dát
>>můžeme, ale nemusíme.. Jsme však povinni poskytnout
>>stravu.
>>Takže by pracoval ZADARMO.
>>
>>Je to možné, že by sem chodil (on spíše naše zam-ce
>>zdržuje, bež že by byl k něčemu platný...) aniž by
>>měl
>>sjednanou nějákou odměnu???
>>
>>Musím ho něják vést v evidenci?
>>
>>A jak s tím jídlem? My jídelnu nemáme, zam-ci
>>dostávají stravenky. Jemu jsme tedy dali za 10 dní 10
>>stravenek. Jak to mám zaúčtovat? Lze v tomto případě
>>55%
>>daňově a 45% jako nedaňový náklad? Stravenky jsou v
>>hodnotě
>>60,- Kč/1ks
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
25. 5. 2011 8:12
Máme na praxi studenta. Šéf podepsal smlouvu, kterou donesl student ze školy, kde oni píší, že odměnu dát můžeme, ale nemusíme.. Jsme však povinni poskytnout stravu.
Takže by pracoval ZADARMO.
Je to možné, že by sem chodil (on spíše naše zam-ce zdržuje, bež že by byl k něčemu platný...) aniž by měl sjednanou nějákou odměnu???
Musím ho něják vést v evidenci?
A jak s tím jídlem? My jídelnu nemáme, zam-ci dostávají stravenky. Jemu jsme tedy dali za 10 dní 10 stravenek. Jak to mám zaúčtovat? Lze v tomto případě 55% daňově a 45% jako nedaňový náklad? Stravenky jsou v hodnotě 60,- Kč/1ks