Dohoda o ukončení PP - nemoc

  • (neregistrovaný)

    25. 5. 2011 10:52

    Dobrý den,
    mám prosbu, pokud máme se zaměstnancem sepsánu dohodu o ukončení PP ke dni 17. 5. 2011, končí tímto dnem PP, ikdyž mi zaměstnanec donesl neschopenku s neschopností ode dne 16. 5.? Znamená to, že za 16. a 17. 5. mu nezaplatíme nic, protože 1. 3 dny jsou neplacené a potom až po 21 dnech případně OSSZ?
    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 25. 5. 2011 10:57

      pája

      Re: dohoda o ukončení PP - nemoc
      >Dobrý den,
      >mám prosbu, pokud máme se zaměstnancem sepsánu dohodu
      >o ukončení PP ke dni 17. 5. 2011, končí tímto dnem PP,
      ANO, je to jeho problém
      >ikdyž mi zaměstnanec donesl neschopenku s neschopností
      >ode dne 16. 5.? Znamená to, že za 16. a 17. 5. mu
      >nezaplatíme nic, protože 1. 3 dny jsou neplacené a potom
      >až po 21 dnech případně OSSZ?
      >Děkuji

    • 25. 5. 2011 10:57

      RenataH (neregistrovaný)

      Re: dohoda o ukončení PP - nemoc
      Ano,přesně tak, PP skončí dnem sjednaným v dohodě. Dohoda znamená, že se oba dohodli. 19 dní bude doma zadarmo a pokud bude nemoc delší, od 22.dne dostane nem.dávky od OSSZ.

    • 25. 5. 2011 11:46

      Sandra (neregistrovaný)

      Re: dohoda o ukončení PP - nemoc
      Navíc Váš zaměstnanec si hezky pokazil situaci, nejspíše si myslel, že když je v pracovní neschopnosti, pracovní poměr nemůže zaniknout. Může, a vlastně musí zaniknout podle dohody ke sjednanému dni. Po dobu pracovní neschopnosti zaměstnanec nemůže ani na úřad práce pro dávky, tam může zamířit až po ukončení pracovní neschopnosti. Takže místo, aby již druhý den byl v evidenci uchazečů a mohl dostávat podporu v nezaměstnanosti, bude doma 19 dní zadarmo. Ten to teda vykoumal!

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).