Výměra dovolené

• Ma (neregistrovaný)

  14. 6. 2011 10:01

  Dobrý den, 13.6.2011 k nám nastoupil nový zaměstnanec. Celková roční výměra dovolené činí 20 dnů, prosím nevím, jak se mu do jeho nároku na dovolenou pro rok 2011 započítá na půlka měsíce června. Od 7-12/2011 mám spočítaný nárok na 11,5 dne. Prosím můžete mi poradit.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 6. 2011 10:03

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    Můžeme-pokud odpracuje více než 60 prac.dní, červen počítat vůbec nebudete (tedy za předpokladu, že nastoupil z ÚP, že do 12.6. neměl jiného zaměstnavatele). Pokud by skončil ve zkušební době a neodpracoval ani 60 dnů, budete počítat dovolenou za odpracované dny.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 6. 2011 10:13

    Ma (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    >>Dobrý den, 13.6.2011 k nám nastoupil nový
    >>zaměstnanec.
    >>Celková roční výměra dovolené činí 20 dnů, prosím
    >>nevím, jak se mu do jeho nároku na dovolenou pro rok
    >>2011
    >>započítá na půlka měsíce června. Od 7-12/2011 mám
    >>spočítaný nárok na 11,5 dne. Prosím můžete mi
    >>poradit.
    >>Děkuji
    >Můžeme-pokud odpracuje více než 60 prac.dní, červen
    >počítat vůbec nebudete (tedy za předpokladu, že
    >nastoupil z ÚP, že do 12.6. neměl jiného zaměstnavatele).
    >Pokud by skončil ve zkušební době a neodpracoval ani 60
    >dnů, budete počítat dovolenou za odpracované dny. Takže pokud Vám dobře rozumím, tak orientačně vycházím z výměry 11.5 dne pro rok 2011. U předcházejícího zaměstnavatele skončil 15.5.2011, do nástupu k nám nebyl evidován na úřadu práce, platil si vše sám. Podle toho, jak se to pak bude vyvíjet dovolenou případně přepočítám. Je to tak. Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 6. 2011 10:14

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    Ano,přesně tak.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 14. 6. 2011 10:36

    Ma (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    Ještě prosím mě napadlo, dal mi zápočtový list, ale mám po něm něco chtít za dobu od 15.5.2011 do 12.6.2011, tj. za dobu kdy si dle dle něho vše platil sám?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 6. 2011 11:03

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    Zatím od něj nic jiného nepotřebujete. Až pokud mu budete dělat roční zúčtování daní, budete potřebovat potvrzení o zdanitelných příjmech od zaměstnavatelů v r.2011 před vámi. Ve skutečnosti si v dobe od 15.5. do 12.6. nic sám neplatil a ani platit nemusel, protože sociální není povinné a platí se z příjmu, zdravotní má pokryto zaměstnáním do 15.5. a od 13.6. (tedy pokud není také OSVČ).

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 6. 2011 11:05

    Ma (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    >>>>>>Dobrý den, 13.6.2011 k nám nastoupil nový
    >>>>>>zaměstnanec.
    >>>>>>Celková roční výměra dovolené činí 20 dnů, prosím
    >>>>>>nevím, jak se mu do jeho nároku na dovolenou pro rok
    >>>>>>2011
    >>>>>>započítá na půlka měsíce června. Od 7-12/2011 mám
    >>>>>>spočítaný nárok na 11,5 dne. Prosím můžete mi
    >>>>>>poradit.
    >>>>>>Děkuji
    >>>>>Můžeme-pokud odpracuje více než 60 prac.dní, červen
    >>>>>počítat vůbec nebudete (tedy za předpokladu, že
    >>>>>nastoupil z ÚP, že do 12.6. neměl jiného
    >>>>>zaměstnavatele).
    >>>>>Pokud by skončil ve zkušební době a neodpracoval ani
    >>>>>60
    >>>>>dnů, budete počítat dovolenou za odpracované dny.
    >>>>>Takže pokud Vám dobře rozumím, tak orientačně
    >>>>>vycházím
    >>>>>z
    >>>>výměry 11.5 dne pro rok 2011. U předcházejícího
    >>>>zaměstnavatele skončil 15.5.2011, do nástupu k nám
    >>>>nebyl
    >>>>evidován na úřadu práce, platil si vše sám. Podle
    >>>>toho,
    >>>>jak se to pak bude vyvíjet dovolenou případně
    >>>>přepočítám. Je to tak. Děkuji.
    >>>Ano,přesně tak.
    >>Ještě prosím mě napadlo, dal mi zápočtový list, ale
    >>mám po něm něco chtít za dobu od 15.5.2011 do
    >>12.6.2011,
    >>tj. za dobu kdy si dle dle něho vše platil sám?
    >Zatím od něj nic jiného nepotřebujete. Až pokud mu
    >budete dělat roční zúčtování daní, budete potřebovat
    >potvrzení o zdanitelných příjmech od zaměstnavatelů v
    >r.2011 před vámi. Ve skutečnosti si v dobe od 15.5. do
    >12.6. nic sám neplatil a ani platit nemusel, protože
    >sociální není povinné a platí se z příjmu, zdravotní má
    >pokryto zaměstnáním do 15.5. a od 13.6. (tedy pokud není
    >také OSVČ).Moc Vám děkuji za rady.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 6. 2011 11:43

    Martha (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    Můžu se zeptat, jak jste přišla na 11,5 dne? Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 6. 2011 11:55

    Ma (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    Naťukla jste mě, udělala jsem početní chybu - počítala jsem 20/12*7, ale správně má být 20/12*6.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 6. 2011 12:13

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Výměra dovolené
    No a já vám to odsouhlasila...vysvětlovala jsem červen a zapomněla zkontrolovat výpočet za polovinu roku...

    •   Zobrazit celé vlákno