Zdravotní stav zaměstnance
-
-
div (neregistrovaný)
Re: zdravotní stav zaměstnance
Jaký zdravotní posudek ?
Pokud od vašeho závodního lékaře, tak jste povinni do 15 dnů převést na jinou práci, pokud ji nemáte a dáte výpověď , tak ho musíte nechat doma a platit náhradu mzdy po celou výpovědní dobu,.protože pokud byste ho nechali po výpovědní dobu pracovat, tak by mohl skončit PP on a vy byste platili odstupné. Vše je v zákoníku práce. -
xJ (neregistrovaný)
Re: zdravotní stav zaměstnance
kdyby skončil on výpovědí, tak nárok na odstupné není a kdyby skončil zrušením podle § 56 platilo by toto:
2) Zaměstnanci, který okamžitě zrušil pracovní poměr, přísluší od zaměstnavatele náhrada mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku za dobu, která odpovídá délce výpovědní doby. Pro účely náhrady mzdy nebo platu se použije § 67 odst. 3. -
ZV1 (neregistrovaný)
Re: zdravotní stav zaměstnance
Děkuji Vám za upřesnění. Prosím už jen odpověď na poslední dotaz:
Když by zaměstnanec okamžitě zrušil svůj pracovní poměr dle §56 odst.1 písm. a), např. 17.2.2012, kolik dostane odstupných mezd? Jen za období 17.2.-29.2.2012, nebo dvouměsíční odstupné? Děkuji za odpověď.
-
- Přeprava popílku režim PDP Poslední názor: 23.12.
- Sleva na dani prarodič Poslední názor: 22.12.
- Prohlášení poplatníka na rok 2026 Poslední názor: 22.12.
- Jak vyplatit úrok společníkovi SRO Poslední názor: 22.12.
- Přenesená DP - montáž a seřízení zavírače Poslední názor: 22.12.
- DPH při nákupu z Německa Poslední názor: 22.12.
- Faktury ze 3. země Poslední názor: 21.12.
- Mezinárodní ochranná známka Poslední názor: 21.12.
- DPH a pokladní doklad Poslední názor: 21.12.
- Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele - doklad o dosaženém vzdělání Poslední názor: 20.12.
- Zaměstnanec ve zk. době, nemoc a ukončení PP ve zk. době Poslední názor: 19.12.
- Fakturace fyzické osoby vlastní s.r.o. Poslední názor: 19.12.
- Sleva na invaliditu souběh se starobním důchodem Poslední názor: 19.12.
- DPN a ukončení PP Poslední názor: 19.12.
Mohlo by vás zajímat
-
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
-
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
-
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
-
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
-
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
-
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
2. 2. 2012 15:58
Dobrý den,
touto cestou bych se chtěla zeptat na radu:
Zaměstnanec pracoval jako manipulační dělník na vysokozdvihu, pak byl dlouhodobě nemocen (vyčerpal celou podpůrčí dobu), teď k nám nastoupil, ale jeho zdravotní posudek říká, že již nemůže vykonávat svoji bývalou práci. Firma nemá kam jinam ho dát a odstupné mu vyplácet nechce. Co s tím?!?