Pracovní úraz ?

• RenataH (neregistrovaný)

  18. 4. 2012 11:20

  Dobrý den,prosím o konzultaci. Zaměstnanec má dlouhodobé problémy se zády, minulý týden se při výkonu práce (kuchař) sehnul a už se nenarovnal - vyhřezlá ploténka. Musela ho odvézt sanitka rovnou do nemocnice. Je toto pracovní úraz ?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 4. 2012 11:45

    Sim.6 (neregistrovaný)

    Re: Pracovní úraz ?
    Možná bych se předtím ještě podívala do poslední preventivní pracovně - lékařské prohlídky, jestli je tam zmínka o nějakém omezení právě z důvodu dlouhodobých problémů. Pokud ne, považovala bych to za pracovní úraz, viz citace str.mpsv: "Pracovním úrazem je poškození zdraví nebo smrt zaměstnance, došlo-li k nim nezávisle na jeho vůli, krátkodobým, náhlým a násilným působením vnějších vlivů. Soudní praxe odvodila, že za pracovní úraz lze výjimečně uznat i infarkt myokardu. Pracovním úrazem je i úraz utrpěný při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s ním."

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 4. 2012 11:57

    ata (neregistrovaný)

    Re: Pracovní úraz ?
    Teorie je pěkná, loni naše zaměstnankyně /prodavačka v zelenině/ prodělala stejný "úraz", přímo do nemocnice, nemocenská vč. lázeňského pobytu 5 měsáců. Nahlásily jsme jako pracovní úraz, ale zamítly nám to. Nedostala nic.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 4. 2012 12:27

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: Pracovní úraz ?
    Děkuji za reakci. Lékař na neschopence nevyplnil ani úraz ani pracovní úraz, tak jsem to chtěla konzultovat. Nebudu se angažovat, nechám to na zaměstnanci.

    •   Zobrazit celé vlákno