Obědová přestávka

• JančaS. (neregistrovaný)

  29. 5. 2012 6:33

  Prosím mzdové účetní - můžu strhnout půl hodiny na oběd zaměstnanci, i když nemá odpracováno více než 6 hodin? On totiž ve skutečnosti na obědě byl, takže mi přijde spravedlivé mu ten oběd odečíst! Děkuji!

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 29. 5. 2012 6:39

    jasná (neregistrovaný)

    Re: Obědová přestávka
    Čerpání přestávek určuje zaměstnavatel, takže není problém přestávku strhnout, pokud přestávku čerpal. Přestávka musí být po každých nejdéle 6 odpracovaných hodinách nepřetržité práce. Je tam to slovíčko nejdéle, taky může čerpat přestávku po 3 odprac. hodinách, pokud takto zaměstnavatel určí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 5. 2012 6:44

    JančaS. (neregistrovaný)

    Re: Obědová přestávka
    Moc Vám děkuji!!

    •   Zobrazit celé vlákno