Re: Počítání podpůrčí doby u nemoci
Pořád mně to není 100% jasné. V odkaze se řeší nárok u starobních nebo invalidních a já právě nevím, jestli to u ostatních funguje jako u SD nebo ID, tedy že vždycky první 3 týdny zaplatí zaměstnavatel a pak teprve doběhne podpůrčí doba nebo jestli je to u ostatních jinak.
Re: Počítání podpůrčí doby u nemoci
já to pochopila tak, že náhrada se vyplácí jen tehdy, dokud je nárok na nemocenskou, ať je to kdokoliv, takže by se ve vašem případě měla proplatit náhrada jen za 15 dní, protože na nemocenskou už nárok zanikl ...škoda že se nevyjádří ostatní
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Maximální ceny pohonných hmot ve čtvrtek klesnou, určilo ministerstvo
Venkovské obchody budou moci získat od státu až 130 tisíc korun, startuje další výzva
Bizár Schillerové: Příspěvek na zábavu bude daňově výhodnější než na prevenci rakovin
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů se týká i jednatelů společností
Stát zveřejnil maximální ceny paliv. Od zítřka nesmí pumpy zdražit nad limit
Finanční správa začíná vracet peníze. Podívejte se, kdy vám dorazí
13. 12. 2012 10:19
Dobrý den, prosím o vyjasnění jedné věci. Člověk dlouhodobě marodil a promarodil si bez 5 dnů podpůrčí dobu, tj. marodil 275 dní. Byl uschopněný a po 10 dnech má opět novou neschopnost.
Takže se podívám od začátku neschopnosti 380 dní zpět, sečtu všechny kal. dní nemocí v té době. Vyjde mi nějaké číslo, např. 365 dní a rozdíl do 380 dní, tzn. 15 dní, mu opět zbývá jako podpůrčí doba. Do této fáze je mi to jasné. Ale teď mi není jasné, jestli mu při té nové nemoci bude náležet náhrada od zaměstnavatele jen za dobu prvních 15 kal. dní nebo jestli zaměstnavatel zaplatí náhradu v celých 21 kal. dnech a teprve až od 22. dne poběží těch 15 dní podpůrčí doby, tzn. že nemocenská od OSSZ mu bude náležet jen 15 dní.
V tom případě by vždycky, když něco zbývá z podpůrčí doby, mohl dotyčný marodit přes 3 týdny, ty by mu vždycky platil zaměstnavatel a pak by dostal pár dní od sociálky a byl by uschopněný. Šel by na týden do práce a opět onemocněl, měl by náhradu za celé 3 týdny a pak pár dní od sociálky a tak pořád dokola? Je to opravdu takto?