Moc prosím VH o radu

  • (neregistrovaný)

    17. 1. 2013 12:59

    Dobrý den, prosím Vás, odpovídala jste na dotaz ohledně pracovní smlouvy, respektive dodatku k pracovní smlouvě nebo dohodě. Jedná se mi konkrétně o název, jaký můžu použít. Píšu dodatek k pracovní smlouvě, kde je ujednání o dovolené, délce pracovní doby, příplatcích - noční, odpolední směna, hluk..... Může vůbec ještě být název DODATEK? Na školení nám říkali, že nesmí být žádný dodatek, ale pouze dohoda. Tak mám psát k pracovní smlouvě dohodu a ne dodatek? Zdá se mi to divné. Dohody píšu, když je změna pracovní smlouvy.
    Děkuji Vám za ochotu
    Hana

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 17. 1. 2013 13:05

      jasná. (neregistrovaný)

      Re: moc prosím VH o radu
      Domnívám se, že to jsou věci, které by měly být zakotvené spíše ve vnitřních předpisech.

    • 17. 1. 2013 13:08

      all (neregistrovaný)

      Re: moc prosím VH o radu
      Ale vždyť včera vám na tuto otázku krom nás odpovídal i Pája i VH !!!

    • 17. 1. 2013 13:10

      Hana-- (neregistrovaný)

      Re: moc prosím VH o radu
      To ano, odpovídali jste a děkuji. Jen jsem se nedozvěděla, jestli můžu psát dál dodatek k pracovní smlouvě nebo jestli je to chybné.
      Děkuji Hana

    • 17. 1. 2013 13:15

      all (neregistrovaný)

      Re: moc prosím VH o radu
      >>>>Dobrý den, prosím Vás, odpovídala jste na dotaz
      >>>>ohledně pracovní smlouvy, respektive dodatku k
      >>>>pracovní
      >>>>smlouvě nebo dohodě. Jedná se mi konkrétně o název,
      >>>>jaký
      >>>>můžu použít. Píšu dodatek k pracovní smlouvě, kde je
      >>>>ujednání o dovolené, délce pracovní doby, příplatcích
      >>>>-
      >>>>noční, odpolední směna, hluk..... Může vůbec ještě
      >>>>být
      >>>>název DODATEK? Na školení nám říkali, že nesmí být
      >>>>žádný dodatek, ale pouze dohoda. Tak mám psát k
      >>>>pracovní
      >>>>smlouvě dohodu a ne dodatek? Zdá se mi to divné.
      >>>>Dohody píšu, když je změna pracovní smlouvy.
      >>>>Děkuji Vám za ochotu
      >>>>Hana
      >>>
      >>>Domnívám se, že to jsou věci, které by měly být
      >>>zakotvené spíše ve vnitřních předpisech.
      >>
      >>Ale vždyť včera vám na tuto otázku krom nás odpovídal
      >>i Pája i VH !!!
      >
      >To ano, odpovídali jste a děkuji. Jen jsem se
      >nedozvěděla, jestli můžu psát dál dodatek k pracovní smlouvě
      >nebo jestli je to chybné.
      >Děkuji Hana

      Tak buď jsem úplně blbá já, nebo vy lžete, protože je tam např. toto:

      Je úplně jedno jestli to nazvete dodatek nebo dohoda.
      >Ale to co uvádíte, že tam chcete uvést bych nedávala
      >do pracovní smlouvy , dohody ani dodatku, ale jako
      >informaci dle § 37 zákoníku rpáce.

      přesně tak, protože vše, co je uvedeno v PS nebo v dodatku, je ujednání dvou účastníků a nelze to bez jejich oboustranného souhlasu změnit.K dodatku: já doporučuji jakoukoliv dohodu o změně sjednaných prac. podmínek vždy nazvat Dodatkem, očíslovat vzestupnou čís. řadou, protože pak je jasné, kolik dodatků vlastně k původní PS bylo sjednáno a máte přehled. Když to nazvete dodatkem, tak dohoda o změně bude obsahem tohoto dodatku.

      Nevím čemu na těchto odpovědích nerozumíte.

    • 17. 1. 2013 15:18

      pája

      Re: moc prosím VH o radu
      jistěže můžete, na školení se zmílyly, ale proč to chcete mermumocí dělat do dodatku? Stačí, když uvedené údaje zpracujete jako pís. informaci zam-tele dle § 37 ZP a předáte zam-ci, to je nejjednoduššší postup, když se něco změní, zpracujete PI novou.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).