Ošetřovné dítěte

  • (neregistrovaný)

    17. 1. 2013 15:24

    Ahoj,můžete mi prosím poradít, setkala jsem s tímto poprvé. Zaměstnanec mi donesl "rozhodnutí o potřebě ošetřování" od 16.1.2013. Co mám nyní udělat. Mám toto rozhodnutí ihned poslat na OSSZ a až budu mít mzdu i za 12 měsíc, tak vyplnit "přílohu k žádosti o" a poslat na OSSZ? Já, jakožto zaměstnavatel ale neplatím nic,že? A když je zaměstnanec ve výpovědní době, tak se mu asi o tuto dobu ošetřovného, výpovědní doba prodlužuje, je to tak?
    Předem Vám moc děkuji za radu

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).