Povinný podíl - počítat i svátky ?

  • (neregistrovaný)

    24. 1. 2013 9:46

    Do odpracované doby pro výpočet průměrného ročního přepočteného počtu zaměstnanců se počítají i svátky ? Zaměstnanci odměňovaní měsíčně i hodinově za svátky u nás dostávají náhradu mzdy. Výsledek (nevím zda svátky započíst či ne) dělím 2016 hodinami ?
    A když máme u 3 zaměstnanců zkrácené úvazky, jak tyto započítám ? Počítám je mimo a nebo nepřihlížím k jejich úvazkům a přičtu je ke "klasickým" 8hodinovým úvazkům ? Moc děkuji za pomoc.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 24. 1. 2013 9:55

      Soňa... (neregistrovaný)

      Re: Povinný podíl - počítat i svátky ?
      ====
      Paní Jasná, za svátky moc děkuji a prosím, nevíte, jak je to u těch zkrácených úvazků ? Počítám je zvlášť a nebo ke zkráceným úvazkům nepřihlížím a počítám je v celém "balíku" zaměstnanců firmy ? Máme tu 1 na 6,5 hod/den a 2 na 7hod/den. Výsledek podělím 2.016 hodinami ? Děkuji Vám moc.

    • 5. 2. 2013 18:34

      Olamo (neregistrovaný)

      Re: Povinný podíl - počítat i svátky ?
      Prosím jak je to přesně s těmi svátky? Do odpracované doby se nepočítají, to jsem pochopila. Mám je tedy započítat do neodpracované doby?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).