Dovolená nárok?

  • (neregistrovaný)

    24. 1. 2013 10:18

    Dobrý den,
    můžete mi poradit? Zaměstnanec nastoupil 11.10., od 16.11 neschopenka, k 7.12. s ním zrušen pracovní poměr ve zkuš.době. Má nárok na poměrnou část dovolené, nebo nemá nárok když neodpracoval ani jeden celý kalendářní měsíc? Předem děkuji za radu.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 24. 1. 2013 10:30

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Dovolená nárok?
      Musíte spočítat odpracované dny, za každých 21 dnů má nárok na 1/12 D.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).