Ochranná lhůta

• Bičanová Andrea (neregistrovaný)

  2. 4. 2012 16:53

    Dobrý den,prosím o radu,která se týká ochranné lhůty zaměstnance.
    Jsem zaměstnaná pouze dva měsíce a nyní jsem otěhotněla.Jsem ve druhém týdnu nemocenské.Jelikož pracuji na poště jako doručovatelka
  a denně nosím letáky,které jsou velice těžké,oznámila jsem toto mé nadřízené.V minulosti jsem již o miminko přišla,nechci to riskovat znovu.Nejprve mi nadřízená řekla,že mi vystaví neschopenku,ale později mi oznámila,že zrušíme pracovní poměr.Vím,že jsem ve tříměsíční zkušební době a proto nevím,jestli mám nárok na nemocenskou,zda poměr může být ze strany zaměstnavatele ukončen.Také nevím,jaké finanční prostředky budu pobírat,před nástupem na poštu jsem byla po mateřské na pracovním úřadě.
  Velmi děkuji za odpověď,Bičanová Andrea.
  
  

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.