Rozdělení společnosti

• alexandr (neregistrovaný)

  5. 1. 2015 14:26

  Dobrý den, chtěl bych se zeptat, zda nemáte někdo zkušenost s rozdělením společnosti v průběhu roku, konkrétně u zaměstnanců. Jak to bude se zálohami na daň, roční zúčtování se provede za celý rok, jak by měl 2 zaměstnavatele za sebou? Kdo je vykáže v ročním vyúčtování daně - do zápisu rozdělení do OR původní a po zápisu už nástupnická společnost? ELDP budou dva nebo jeden, mám pocit, že někde padlo že jen jeden a to za celý rok podá nástupnická společnost. V zákonech se toho moc nenajde ...díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 1. 2015 15:21

    inzinyrka (neregistrovaný)

    Re: Rozdělení společnosti
    Je podstatné, jestli zaměstnancům zůstanou původní pracovní smlouvy a změní se jen dodatkem např. název zaměstnavatele. Pak jde o tzv. převod práv a povinností. Zaměstnancům trvá PP, neběží jim nové rozhodné období a ELDP za celý rok jim udělá nástupnický zaměstnavatel, i kdyby měl ručně sečítat u každého dva mzdové listy.
    Pokud by měli nové pracovní smlouvy, musíte je odhlásit z pojištění od původního, přihlásuit k novému, se všemi důsledky jako u nového pracovního poměru (tj. ELDP každý zaměstnavatel zvlášť za část roku, začíná běžet nové rozhodné období atd.).

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 1. 2015 23:30

    alexandr (neregistrovaný)

    Re: Rozdělení společnosti
    Děkuji za vysvětlení

    •   Zobrazit celé vlákno