Přikázaná dovolená

• lenak (neregistrovaný)

  27. 1. 2015 10:41

  Dobrý den!
  Zaměstnanec přijde ráno do práce a zaměstnavatel ho pošle na 3 dny domů s tím, že mu za to bude čerpána dovolená. Lze to takto udělat? Myslela jsem, že dovolenou může nařídit, ale musí o tom dát 14 dní dopředu vědět.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 27. 1. 2015 10:50

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: přikázaná dovolená
    Ano, zaměstnavatel by měl nařídit čerpání 14 dní předem. Ale pokud zaměstnanec souhlasí s vámi uvedeným postupem, tak proč ne - kde není žalující, není soudce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 1. 2015 11:49

    lenak (neregistrovaný)

    Re: přikázaná dovolená
    No on nesouhlasí - oni mu to přikázali.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 1. 2015 11:55

    xJ (neregistrovaný)

    Re: přikázaná dovolená
    tak takový postup je v rozporu se zákoníkem práce

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 27. 1. 2015 12:29

    all (neregistrovaný)

    Re: přikázaná dovolená
    To sice je, ale potom musí zaměstnanec počítat s tím, že mu naschvál určí čerpání dovolené třeba v době, kdy se to naopak zaměstnanci vůbec nebude hodit, třeba v listopadu.
    Všechno je o lidech a o domluvě.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 1. 2015 12:53

    xJ (neregistrovaný)

    Re: přikázaná dovolená
    Souhlasím, jenom jsem napsala , že je to v rozporu se ZP.
    Pokud by např. zaměstnavatel zaměstnanci vysvětlil, že pro něho nemá např. teď 3 dny práci a potřebuje aby si čerpal dovolenou a zaměstnanci to vykompenzuje tím, že mu povolí čerpat dovolenou zase jindy podle potřeby zaměstnance a takto se domluví, tak to je ok.
    Jestli takto vztahy nefungují a zaměstnavatel nebere na zaměstnance žádné ohledy teď ani někdy jindy, to je potom horší.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 1. 2015 13:08

    Lenak (neregistrovaný)

    Re: přikázaná dovolená
    Právě, že nebere. Ráno mu při nástupu řekli, ať jde domů a má 3 dny dovolené...

    •   Zobrazit celé vlákno