Dobrý den,
předpokládám, že je s jednatelem uzavřena smlouva o výkonu funkce jednatele (mandátní smlouva). Vztah mezi jednatelem a společností se totiž řídí ustanoveními § 66 obchodního zákoníku. A znakem mandátní smlouvy je úplatnost. Smlouva by proto měla upravovat i způsob určení odměny za výkon funkce. Podmínkou její účinnosti je samozřejmě schválení valnou hromadou společnosti. Z toho plyne, že odměna by měla být nejen sjednána, ale také vyplacena. Společnost se může s jednatelem dohodnout, že jejich vztah bude bezúplatný. Tuto variantu však odborníci vzhledem k riziku vzniku jiného majetkového prospěchu nedoporučují.
Odlišná situace by zřejmě nastala v případě, kdy jednatel výkonem své funkce přispěl k nepříznivým hospodářským výsledkům společnosti, nebo pokud došlo k zaviněnému porušení povinností spojených s výkonem funkce. Potom by ztratil nárok na sjednanou odměnu.
Sociální pojištění - při odměně 1000 korun měsíčně se jedná o obdobu zaměstnání malého rozsahu, odvodům důchodového ani nemocenského nepodléhá.
Zdravotní pojištění - jestliže bude činnost jednatele ukončena, je nutné ho odhlásit ze zdravotního pojištění. Pokud nemá jiné zdanitelné příjmy, stane se osobou bez zdanitelných příjmů s povinností platby minimálního zdravotního pojištění. Ovšem jedná se o cizince. Za této situace je rozhodující, ve které zemi vykonává podstatnou činnost.
Rozhodně bych Vám doporučovala záležitost konzultovat s právníkem nebo daňovým poradcem, jež bude moci na základě podrobnějších informací podat konkrétní (ne jen obecnou) odpověď.
Dagmar Kučerová ::)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
1. 8. 2012 5:31
Dobrý den,
prosím o radu. V práci mám odhlásit jednoho z jednatelů společnosti (cizinec), kterému ze smlouvy o výkonu funkce jednatele náleží odměna 10000,- měsíčně, protože mu od příštího měsíce nemají plynotu žádné příjmy. Musí se smlouva o výkonu funkce jednatele zrušit? Je vůbec možné, abych daného jednatele odhlásila ze zdra soc. pojištění?