Stravenky jen pro část zaměstnanců

• Jana B. (neregistrovaný)

  31. 8. 2005 17:44

  Dobrý den, chtěla bych se vás zeptat, jestli je možné, abys se stravenky vyplácely pouze části zaměsnancům (jen vedení) a aby řádový zaměstnanci je neměli? Osobně si myslím, že to možné není, jen nevím v jakém zákoně bych to mohla vyhledat. Děkuji vám za rady. S pozdravem Jana B.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 9. 2005 8:28

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Já myslím, že je to možné, protože nikde není psáno, že firma má povinnost poskytovat stravenky.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 9. 2005 10:33

    Ivana (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Já myslím, že to možné není. Že se na to vztahuje něco kolem diskriminace. Každá firma musí mít směrnici o těchto věcech a nemůže si do směrnice napsat, že nárok na příspěvek na stravu má jen část zaměstnanců.
    Také by mě kolem toho zajímala odpověď od někoho fundovaného.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 9. 2005 13:39

    Hanka (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Myslím, že to možné je, neznám přesnou citaci Zákoníku práce, ale tam je povinnost umožnit stravování, ale ne povinnost dávat zaměstnancům stravenky a příspěvek na stravování. Takže mi z toho vyplývá, že je to věcí firmy, komu stravenky dá a komu ne. Jinak s tou diskriminací souhlasím, ale to by asi řešil soud. Nebo možná i Úřad práce?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 2. 9. 2005 8:15

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Proč diskriminace? Odměny taky nemají stejné, služební auto také nemají všichni, notebook také jen někteří atd. Neblbněte s diskriminací. Je v pravovomoci zaměstnavatele stanovit si tyto nepěněžní benefity.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 9. 2005 14:16

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Ovšem zajímavé by bylo vědět, jestli si do daňově uznatelných nákladů pan podnikatel nedává tolik, jako kdyby je dostávali všichni zaměstnanci, že?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 9. 2005 14:20

    Ivana (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Také by mě zajímalo, jestli tedy může dávat zaměstnavatel jen někomu týden dovolené navíc? To je v podstatě stejný nadstandard.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 9. 2005 23:20

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Pochopitelně že může. Diskriminace se nesmí odehrávat na základě rasy, pohlaví, náboženského vyznání, národnosti či etnika, sexuální orientace, barvy pleti, věku a příslušnosti k politické straně či hnutí. Kdyby tedy například zaměstnavatel dával týden dovolené navíc jen ženám mohlo by se jednat o diskriminaci. Pokud však benefity přiděluje na základě funkčního zařazení pracovníka (postavení) tak se o diskriminaci nejedná. Je logické že k různým pracovním pozicím zaměstnavatel přiznává nebo nepřiznává různé benefity, odměny, požitky. Všem stejně se dává jenom v komunismu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2005 11:30

    Dana (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    K te dovolene, lze tedy aby zamestnavatel daval tyden dovolene navic v jednom odstepnem zavode a v druhem nedaval? Ja si myslim, ze to mozne je, chci si to jen potvrdit. Diky.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 9. 2005 11:38

    Vendula (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Napište mi číslo faxu (mám rozbitý scaner) a já Vám pošlu článek z Verlag Dashofer o tom, že ani odborníci se nemohou v této oblasti sjednotit na odpovědi.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 9. 2005 10:56

    Dana (neregistrovaný)

    Re: stravenky jen pro část zaměstnanců
    Je, diky za ochotu, ale bohuzel nejsem v praci a doma fax nemam ("uzivam si" materskou dovolenou). Kdyby se Vam podarilo ziskat prip.odkaz na clanek nebo naskenovat, muj e-mail je danik zavinac bluetone tecka cz (nezlobte se za foneticky prepis mailu, ale mam spatnou zkusenost se spamy...).
    Jeste jednou diky. Dana

    •   Zobrazit celé vlákno