ELDP, prosím o kontrolu

• veronika123 (neregistrovaný)

  8. 6. 2016 14:38

  Zaměstnankyně, PP od 01. 01. 2016 do 31. 05. 2016. Od 24. 01. 2016 do 29. 02. 2016 nemocná. Mám správně kalendářní dny 123, v únoru křížek (nulový příjem, pouze vrácení daní a nemocenské náhrady) a vyloučená doba 37 dní (8 dní leden a 29 dní únor)?
  
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 6. 2016 16:41

    p (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    no, já bych dala 152 dnů, bez křížku a vyloučená doba těch 37 dnů a samozřejmě peníze

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 6. 2016 6:18

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    Souhlasím s odpovídající p.
    Křížek se dává v měsíci, který je nepojištěný, což v době nemoci zaměstnanec je pojištěný.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 6. 2016 7:05

    veronika123 (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    Děkuji mockrát! Potom jsem to našla a odeslala jsem to na OSSZ se 152 dny a 37 vyloučenými doby bez křížku. Našla jsem v tom § 11 zákona myslím 155/1995, že doba nemoci je "vyjímka". Ale chci se jen ujistit, kdyby zaměstnanec marodil celý rok 2016, tak bude v dnech 366, křížek žádný a vyloučené doby 366? Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 9. 6. 2016 7:19

    p (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    kdyby opravdu marodil od 1.1. do 31.12. tak to bude jak píšete

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 6. 2016 9:15

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    Za podmínky, že nebyl v žádném měsíci vyplácený nějaký příjem (např. roční odměny, peněžní odměna např. za dosažení určitého věku...), ze kterého by se odvádělo SP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 6. 2016 9:23

    veronika123 (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    Děkuji paní jasná. Můžu ještě poprosit o upřesnění, co by se na ELDP změnilo, kdyby zaměstnanec byl nemocný od 01.01. - 31. 12. a v prosinci by dostal např. 5000Kč roční odměnu? Omlouvám se, jsem začátečník.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 6. 2016 9:58

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    Pokud by byl CELÝ měsíc nemocný a dostal např. roční odměnu, pak by tento měsíc nebyl ve vyloučené době.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 6. 2016 10:05

    veronika123 (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    Děkuji mockrát. Stejně to je celé nějaké moc složité. Tak když onemocní ke konci měsíce a v tom samém měsíci dostane i část mzdy, tak dny ve vyloučené době budou, ale když bude celý měsíc nemocný a dostane odměnu, tak celý měsíc ve vyloučené době nebude.......možná jsem to ještě správně nepochopila, ale opravdu se mi to zdá moc složité...
    
    Děkuji všem moc za rady!!!!! Přeji hezký den

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 6. 2016 10:10

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: ELDP, prosím o kontrolu
    Pochopila jste správně, je to tak. Dokud si nebudete zcela jistá správnosti, raději vždy zadejte zde dotaz o pomoc kontroly vyplněného ELDP. On se vždy někdo najde, kdo vám provede kontrolu.

    •   Zobrazit celé vlákno