Nevyčerpaná dovolená

• Evas59 (neregistrovaný)

  8. 6. 2016 20:45

  Zaměstnavatel mi neumožnil , z důvodu ročních uzávěrek vyčerpat celou dovolenou (5 dnů loňské), a 10 dnů letošní, měla jsem smlouvu na dobu určitou od 1.6.2015 do 31.5.2016. Pracovní poměr mi skončil se zůstatkem dovolení celkem 15 dnů. Na co mám prosím nárok? eva

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 6. 2016 21:38

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Nevyčerpaná dovolená
    Zaměstnavatel vám musí nevyčerpanou dovolenou v poslední výplatě proplatit, jestli myslíte tímto na co máte nárok.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 6. 2016 21:55

    Evas59 (neregistrovaný)

    Re: Nevyčerpaná dovolená
    Myslím toto, já jen, že jsem tam dělala v účtárně, tak tam nechtěly lidem proplácet nevyčerpanédovolené, že mají prý smůlu, a když jsem skalní účetní řekla, že podle §222, odst.2, musejí při ukončení zaměstnání ( tam na pár jedinců) všichni mají smlouvy na rok-dotace od ÚP DOVOLENÉ PROPLÁCET, tak už jsem byla nepohodlná, přestože mě ujišťovaly, že mi smlouvu prodlouží, tak mám strach, že mi jí taky nebudou chtít proplatit.eva.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 6. 2016 22:54

    dann (neregistrovaný)

    Re: Nevyčerpaná dovolená
    Pak byste svůj nárok musela uplatnit u soudu.

    •   Zobrazit celé vlákno