Insolvence

• AD (neregistrovaný)

  15. 7. 2016 12:07

  Dobrý den, přijali jsme zaměstnance, který má insolvenci. Bohužel při nástupu neřekl ani slovo, ale pak volala manželka, že to měl v zápočtovém listě z minulého zaměstnání, které mi dal. Ano moje chyba, že jsem se pořádně nepodívala. Zajímá mě, zda již na základě toho je povinnost provádět srážky. Je tam pouze uvdeno číslo účtu a jméno ins. správce. Jaké mám zadat datum doručení 1. plátci a VS není potřeba? Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 7. 2016 12:19

    Kara (neregistrovaný)

    Re: insolvence
    Samozřejmě, že jestliže má nový zaměstnanec v ZL zapsané exekuce nebo insolvenci, tak musíte hned provádět srážky.
    Od insolvenčního správce si vyžádejte usnesení a údaje, kam a jak máte srážky posílat, jaká je celková suma pohledávky a kolik je z ní ji uhrazeno. Pro insolvenci se sráží 5 let, takže byste také měla vědět, kdy proběhla první srážka.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 7. 2016 12:36

    JanaSt. (neregistrovaný)

    Re: insolvence
    Musíte kontrolovat pravidelně insolvenční rejstřík zda tam není některý z Vašich zaměstnanců, tam zjistíte i datum zahájení.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 7. 2016 12:13

    

    xy5

    Re: insolvence
    tak to tedy máte dost velký problém, kdy k Vám zam-ec nastoupil?

    •   Zobrazit celé vlákno