Výpočet zdravotního poj. při absenci
- Nemoc po noční směně Poslední názor: 9.4.
- Sazba DPH u vystupujících Poslední názor: 9.4.
- Kontrolní hlášení - daňový doklad k PP mínusem Poslední názor: 9.4.
- Nejvyšší dosažené vzdělání Poslední názor: 9.4.
- Zkušené mzdové prosím o kontrolu ročního zúčtování Poslední názor: 9.4.
- ID 1. stupně Poslední názor: 9.4.
- JMHZ - Doregistrace zaměstnance Poslední názor: 8.4.
- OČR ozdravný pobyt Poslední názor: 8.4.
- Omylem uplatněna sleva na poplatník Poslední názor: 8.4.
- JMHZ Poslední názor: 8.4.
- Booking - vystavení faktury Poslední názor: 8.4.
- Invalidní důchod - doba důchodového pojištění Poslední názor: 7.4.
- JMHZ doregistrace zaměsntavatele Poslední názor: 7.4.
- Doregistrace zaměstnance - Slovenský občan , rezident ČR Poslední názor: 7.4.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Strop cen benzinu a nafty výrazně klesl
-
Změny v důchodech přinesou nové valorizace a příplatky za vyšší věk
-
Šíří se mimořádně věrohodný podvod s přeplatky od pojišťovny
-
Sociálka nabízí konkrétní příklady z praxe, které pomohou s novým hlášením
-
Blanku vábí hedvábí. Po nemoci našla nový směr a teď jeho kouzlo předává dál
-
Maximální ceny pohonných hmot ve čtvrtek klesnou, určilo ministerstvo
ČLÁNKY DO MAILU
23. 11. 2016 12:56
Prosím o pomoc při výpočtu zdravotního pojištění u zaměstnance, který odpracoval v měsíci listopadu pouze první 4 dny, za které má vyměřovací základ 3.840,- Kč. Pracovní poměr trval do 23.11.2016, od 4.11. do 23.11. má neomluvenou absenci t.j. 12 pracovních dnů, svátek mu neproplatíme, nepracoval před svátkem ani po něm. Dle starého ZP předpokládám, že můžeme neproplatit. Prosím o radu a pomoc s výpočtem ZP. Počítá se z min.mzdy 9.900,- Kč nebo z krácené mzdy za neodpracovaný celý měsíc? Ještě jsem absenci neřešila, vůbec si s tím nevím rady. Moc všem děkuji za případnou pomoc.