Krácení měsíční mzdy

  • (neregistrovaný)

    3. 2. 2017 10:13

    Dobrý den, je možné krátit zaměstnanci měsíční mzdu, kterou má uvedenou v pracovní smlouvě? Mzda není rozdělena na fixní a pohyblivou část? Zaměstnance jsme propustili ve ZD a zjistili, že za poslední měsíc nevykonal práci dle své náplně. Je nějaká možnost mu pokrátit mzdu? Děkuji za názory.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 3. 2. 2017 10:19

      VH

      Re: Krácení měsíční mzdy
      Mzda musí být sjednána, stanovena nebo určena před započetím práce, za kterou náleží. Takže nikoliv.
      I tak předpokládám, že v PS je obsažena pouze informace o výši mzdy, že se nejedná o dohodu.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).