Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
22. 2. 2017 17:39
Dobrý den paní Jasná,
moc prosím o radu..mám zaměstnankyni...
do 5.9. normálně pracovala na HPP a od 6.9. se jí udělala DPP (zároveň od 6.9. pobírá PPM - šla na mateřskou). Tudíž od 9/16-12/12 pobírala příjem z DPP nad 10tisíc.
Zde jsem se dočetla, že jí mohu provést RZD, ale jelikož oba prac.poměry evidujeme zvlášť, tak mám 2 potvrzení o zd.příjmech. Je tedy správně, že RZD provedu na každý ten pracovní poměr zvlášť?
Mockrát děkuji za odpověď.