Re: pracovní úraz a insolvence
Zaměstnanec má náhradu ztráty výdělku v době nemoci -pokud
platíte Vy měsíčně, zahrnete náhradu do výše příjmů a počítáte
z celé výplaty částku srážky pro insolvenci.Nakonec Vám přece dojde s ČP k refundaci, tak proč si to chcete komplikovat dělením na mzdu od Vás a druhý příjem od ČP ?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
28. 2. 2017 12:55
Dobrý den, prosím o radu a omlouvám se že pokládám podobný dotaz ještě jednou, jelikož se mi na první nikdo neozval, prosím mohu pracovní úraz s insolvencí řešit tak, že první měsíc vypočítám ztrátu na výdělku a tu zašlu s usnesením o insolvenci na českou pojišťovnu s údajem kolik bylo z nezabavitelné částky uplatněno námi a OSSZ a potom každý další měsíc vypočítám ztrátu na výdělku a s potvrzením kolik bylo uplatněno z nezabavitelné částky budu zasílat na českou pojišťovnu, která se bude zasílat částku insolvenčnímu správci, nebo musí pojišťovna zasílat peníze zaměstnavateli a ten následně vypočítat kolik bude odvedeno na insolvenci, omlouvám se zatím jsem takový případ neřešila