Dovolená po MD a rodičáku

• henza (neregistrovaný)

  5. 9. 2017 16:49

  Dobrý den, prosím o vysvětlení
  ve firmě jsem od 19.5.2014 na MD jsem nastoupila 19.8.2014,
  byla jsem s dcerou doma na rodičáku - celkem 3 roky. Nyní jdu do práce 1.9.2017, řádnou dovolenou jsem nečerpala.. mám nárok na nějakou starou řádnou dovolenou nebo mi propadla. Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 9. 2017 17:21

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolená po MD a rodičáku
    Za rok 2014 by nárok byl 7/12, pokud jste do 18.5. neměla jiného zaměstnavatele. Za rok 2015 pravděpodobně 1/12 nebo 2/12, nemám před sebou lhůtník. Za každých 21 dnů na MD 1/12. Letos budete mít dovolenou krácenou nejméně o 4/12, záleží na tom, kolik dnů budete mít do konce roku nemoc, ošetřovné nebo neplacené volno. To samozřejmě za předpokladu, že odpracujete aspoň 60 dnů.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 9. 2017 17:25

    xJ (neregistrovaný)

    Re: dovolená po MD a rodičáku
    Doba čerpání MD se počítá jako doba odpracovaná, tak že jste v roce
    2014 "odpracovala víc jak 60 dnů a vznikl nárok za celé měsíce trvání PP, tedy za měsíce 6-12 (pokud nekončil předchozí PP 18.5.2014).
    Při celoročním nároku např. 20 dnů je to 20:12x7=11,5 dne.
    V roce 2015 končila MD 2.3.2015, tak že nebylo odpracováno alespoň 60 dnů a vznikl nárok za odpracované dny, za každých 21 odpracovaných dnů na 1/12. Od 1.1.-2.3.2015 to bylo 43 pracovních dnů, tak že vznikl nárok ještě na 2/12 t.j. při nároku 20 dnů to je 1,5 dne.
    Celkem tedy je nárok za předchozí roky na 13 dnů dovolené.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 9. 2017 17:32

    henza (neregistrovaný)

    Re: dovolená po MD a rodičáku
    Děkuji moc, takže nyní si můžu těch 12 dnů vybrat+dovolenou od září do prosince 2017 pokud budu celé období pracovat. Ještě jednou díky

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 5. 9. 2017 17:33

    henza (neregistrovaný)

    Re: dovolená po MD a rodičáku
    >>>Dobrý den, prosím o vysvětlení
    >>>ve firmě jsem od 19.5.2014 na MD jsem nastoupila
    >>>19.8.2014,
    >>>byla jsem s dcerou doma na rodičáku - celkem 3 roky.
    >>>Nyní jdu do práce 1.9.2017, řádnou dovolenou jsem
    >>>nečerpala.. mám nárok na nějakou starou řádnou
    >>>dovolenou
    >>>nebo mi propadla. Děkuji
    >>
    >>Doba čerpání MD se počítá jako doba odpracovaná, tak
    >>že jste v roce
    >>2014 "odpracovala víc jak 60 dnů a vznikl nárok za
    >>celé měsíce trvání PP, tedy za měsíce 6-12 (pokud
    >>nekončil předchozí PP 18.5.2014).
    >>Při celoročním nároku např. 20 dnů je to 20:12x7=11,5
    >>dne.
    >>V roce 2015 končila MD 2.3.2015, tak že nebylo
    >>odpracováno alespoň 60 dnů a vznikl nárok za
    >>odpracované dny,
    >>za každých 21 odpracovaných dnů na 1/12. Od
    >>1.1.-2.3.2015 to bylo 43 pracovních dnů, tak že vznikl
    >>nárok
    >>ještě na 2/12 t.j. při nároku 20 dnů to je 1,5 dne.
    >>Celkem tedy je nárok za předchozí roky na 13 dnů
    >>dovolené.
    >
    >Děkuji moc, takže nyní si můžu těch 13 dnů
    >vybrat+dovolenou od září do prosince 2017 pokud budu celé období
    >pracovat. Ještě jednou díky

    •   Zobrazit celé vlákno