Hlavní navigace

Čerpání dovolené po RD

  • (neregistrovaný) 77.240.97.---

    12. 9. 2017 9:12

    Dobrý den,
    obracím se na vás jako na zkušené s prosbou o radu.
    Naše zaměstnankyně by měla nastoupit do zaměstní po rodičovské dovolené 20.9.2017. Ona by chtěla nastoupit až 2.10.2017.
    Jak mám postupovat - vím, že možnost je neplacené volno.
    Chtěla bych se zeptat, vznikl ji letos nárok na dovolenou? Má se roční dovolená krátit o rodičovskou dovolenou nebo jí náleží celá roční dovolená (25 dní).
    Prosím o každou radu, příp. odkaz na zákon. Je to můj první případ.
    Děkuji a přeji hezký den.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).