Re: Bonus za doporučení - mzdový předpis
Mohu se přidat s dotazem, také jsme nyní zavedli odměny za doporučení zaměstnance. Může to být zapsané v mzdovém předpisu? Máme daná pravidla, za jakých podmínek je odměna vyplacena. Ještě se chci zeptat, proč to nedoporučujete nazývat bonusem? Děkuji moc všem za odpověď.
Proč
Re: Bonus za doporučení - mzdový předpis
U nás se to jmenuje "Motivační odměny za získání nových pracovníků", je na to vnitřní předpis s pravidly (např. odměna se vyplácí po půl roce co ten nový vydrží u firmy a zbytek pak po roce a tu odměnu nedostane třeba personalista, protože získání nových lidí je jeho práce) a ve mzdovém listě a výplatním lístku je to "Odměna za získání pracovníka".
Normálně započteno do hrubé mzdy, všechny odvody k tomu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
27. 9. 2017 9:52
Dobrý den, prosím o radu, jak nazvat a účetně ošetřit bonus, který chce vyplácet firma stávajícím zaměstnancům za doporučení nového zaměstnance? Je to daňově uznatelný náklad, související s výkonem práce?