PPM a dovolená

• pet. (neregistrovaný)

  16. 10. 2017 13:45

  Dobrý den, zaměstnankyně pobírala PPM do půlky července a od 1.8. nastoupila na rodičák. Co s těmi 14 dny ? v práci nebyla , o dovolenou zažádala až po nástupu na rodičák. Bohužel jsme to již takto převzali a ted nevím co dělat s těmi dny mezi PPM a RP - kdy nečerpala dovolenou ani nebyla v práci. děkuji p

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 10. 2017 13:56

    

    VH

    Re: PPM a dovolená
    Čerpala RD.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 10. 2017 13:57

    all (neregistrovaný)

    Re: PPM a dovolená
    Jak to myslíte, nastoupila na rodičák ? Od kdy si požádala o čerpání rodičovské dovolené ? Od kdy nastoupila na mateřskou dovolenou ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 10. 2017 14:33

    pet. (neregistrovaný)

    Re: PPM a dovolená
    ona skončila PPM 23.7. a od 1.8. nastoupila na rodičák. tzn. že měla před skončením PPM zažádat o čerpání dovolene , ale vůbec se neohlásila ani nepřišla do práce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 16. 10. 2017 14:44

    

    VH

    Re: PPM a dovolená
    A proč měla požádat o čerpání dovolené? Když nenastoupila, mlčky požádala o RD a také ji začala čerpat.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 10. 2017 14:47

    all (neregistrovaný)

    Re: PPM a dovolená
    No a? Podívejte se na § 195 a následující. Po skončení mateřské když neudělala nic, tak si tzv. konkludentně požádala o čerpání rodičovské dovolené do 3 let věku dítěte. Rodičovský příspěvek s tím nemá nic společného. Čerpat dovolenou před RD není povinnost ale právo. Takže ale, pokud by teď chtěla nastoupit do práce dříve, než ve 3 letech věku dítěte, zaměstnavatel nemá povinnost jí to umožnit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 10. 2017 16:52

    katka2 (neregistrovaný)

    Re: PPM a dovolená
    Co kde pobírá vám může být jedno. U vás čerpala mateřskou dovolenou a hned po jejím skončení začala čerpat rodičovskou dovolenou.

    •   Zobrazit celé vlákno