Re: nárok na dovolenou-dlouhodobá nemoc
Předpokládám, že to není neschopnost z důvodu pracovního úrazu.
Pokud od 1.10. do 31.12.2017 odpracuje 60 dnů, bude mít nárok na celoroční výměru dovolené, pokrácenou o 1/12 za prvních 100 pracovních dnů zaměškaných nemocí a o další 1/12 za každých 21 takto zameškaných dnů.
Pokud od 1.10. do 31.12.2017 neodpracuje 60 dnů, bude mít nárok na 1/12 za každých odpracovaných 21 dnů.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
26. 10. 2017 11:15
Dobrý den, prosím o radu. Firma má zaměstnance, který byl od 1.1. do 30.9. v pracovní neschopnosti. 1.10.17 nastoupil zpět do práce. Na kolik dnů dovolené bude mít nárok. Děkuji předem za ochotu