Re: dovolená po MD
Pokud bude čerpat bezprostředně po skončení mateřské, tak se o následnou RD nekrátí.
Re: dovolená po MD
"Požádá-li zaměstnankyně zaměstnavatele o poskytnutí dovolené tak, aby navazovala bezprostředně na skončení mateřské dovolené..., je zaměstnavatel povinen jejich žádosti vyhovět."
Takže pokud požádá před koncem MD, tak ji vyčerpá hned, jakmile jí skončí MD. Pokud nepožádá, vyčerpá ji až po skončení RD a bude krácená za dobu na RD.
Re: dovolená po MD
>>>>>>Dobrý den,
>>>>>>
>>>>>>prosím zkušené mzdové o odsouhlasení či korekci mého
>>>>>>postupu :
>>>>>>
>>>>>>zaměstnankyni dne 13.3.2018 končí MD
>>>>>>z roku 2017 má nárok na 14,5 dne dovolené
>>>>>>roční nárok na dovolenou 20 dnů
>>>>>>požádala si o čerpání dovolené bezprostředně po MD,
>>>>>>tedy od 14.3.2018.
>>>>>>
>>>>>>1, Dovolenou do systému zadám od 14.3. do 29.3.
>>>>>>30.3. a 2.4. je státní svátek
>>>>>>a zbytek od 3.4. do 5.4. kde dám 0,5 dne
>>>>>>
>>>>>>2, pro účely výpočtu nároku na dovolenou za rok 2018
>>>>>>bude mít "odpracováno" 67.5 dne (předpokládám že do
>>>>>>konce roku 2018 bude na RD)
>>>>>>
>>>>>>3, Pro rok 2018 bude mít nárok na kolik dnů dovolené?
>>>>>>za každých 21 dnů na 1/12, tedy 3/12= 5 dnů? Tady už
>>>>>>si nejsem jistá...
>>>>>>
>>>>>Jestliže požádá o čerpání dovolené tak, aby
>>>>>navazovala
>>>>>na MD, tak za rok 2018 bude mít nárok na celých 20
>>>>>dnů, protože dnů MD + staré D bude víc jak 60.
>>>>
>>>>Děkuji za odpověď paní Líbo.
>>>>Ta dovolená se nebude ani krátit o dny na RD?
>>>>Zaměstnavatel opravdu proplatí 20 dnů?
>>>>Kdy může zaměstnankyně tuto dovolenou za rok 2018
>>>>vyčerpat?
>>>>
>>>Pokud bude čerpat bezprostředně po skončení mateřské,
>>>tak se o následnou RD nekrátí.
>>
>>A kdy tedy může čerpat? Již v roce 2018, nebo až po
>>nástupu?
>
>"Požádá-li zaměstnankyně zaměstnavatele o poskytnutí
>dovolené tak, aby navazovala bezprostředně na skončení
>mateřské dovolené..., je zaměstnavatel povinen jejich
>žádosti vyhovět."
>
>Takže pokud požádá před koncem MD, tak ji vyčerpá
>hned, jakmile jí skončí MD. Pokud nepožádá, vyčerpá ji až
>po skončení RD a bude krácená za dobu na RD.
V úvodu dotazu se píše, že požádala, tak pokud do žádosti neuvedla, že žádá jen dovolenou z r.2017, měla by čerpat vše.
Re: dovolená po MD - pí Líbo
Nezlobte se paní Líbo, tzn. že si má požádat o čerpání řádné dovolené za rok 2017 i za rok 2018 a vše bude čerpat od toho data 14.3. (14,5 dne staré dovolené + 20 dnů "nové dovolené" za rok 2018) ?
Je to můj první a asi i jediný případ. Čtu všechny staré příspěvky ale už se asi zamotávám.
A ještě dotaz, když v době čerpání dovolené jsou 2 dny svátku, ty budu také proplácet?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
29. 1. 2018 11:26
Dobrý den,
prosím zkušené mzdové o odsouhlasení či korekci mého postupu :
zaměstnankyni dne 13.3.2018 končí MD
z roku 2017 má nárok na 14,5 dne dovolené
roční nárok na dovolenou 20 dnů
požádala si o čerpání dovolené bezprostředně po MD, tedy od 14.3.2018.
1, Dovolenou do systému zadám od 14.3. do 29.3.
30.3. a 2.4. je státní svátek
a zbytek od 3.4. do 5.4. kde dám 0,5 dne
2, pro účely výpočtu nároku na dovolenou za rok 2018 bude mít "odpracováno" 67.5 dne (předpokládám že do konce roku 2018 bude na RD)
3, Pro rok 2018 bude mít nárok na kolik dnů dovolené? za každých 21 dnů na 1/12, tedy 3/12= 5 dnů? Tady už si nejsem jistá...
4, těchto 5 dnů dovolené si může čerpat hned od toho 5.4., tedy dopředu, nebo až po skončení RD (do práce má nastoupit 14.10.2020)
Děkuji moc za rady a trpělivost.
Jana_