Podepsání růžového papíru-špatné datum

  • (neregistrovaný)

    21. 2. 2018 17:59

    Zdravím přátelé,

    chtěl bych se zeptat jen teoreticky, jak postupovat, pokud by zaměstnanec byl babral a podepsal tzv. prohlášení k dani a to s datem překračujícím 15.2.2018?

    Vím, že každý zaměstnanec má povinnost, pokud si nepodává DP sám, podepsat onen růžový papír a to vždy do 15.2. daného roku.

    Co když pan X podepíše dne 6.2.2018 růžový papír, ale protože je matlák, tak tam omylem hodí datum 16.2. nebo jiné?

    Co když pan Y dostane od účetního oddělení papír pozdě a podepíše ho místo do 15.2. po tomto datu?

    Děkuji za odpověď.Jan Černy

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 21. 2. 2018 18:21

      Me. (neregistrovaný)

      Re: podepsání růžového papíru-špatné dat
      No řekla bych, že je to na benevolenci účetní co bude akceptovat a co už ne. Chybné datum se dá i opravit...Kdy dostane účetní oddělení růžovku...pokud tam bude dobře datum a budou to tam tolerovat...tak když to nebude v dubnu (kdy už je "po daních") tak je to jen na nich. U nás u všech společností na termínu 15.2. trváme, pak už by neměli vůbec žádnou povinnost....

    • 21. 2. 2018 18:33

      katka2 (neregistrovaný)

      Re: podepsání růžového papíru-špatné dat
      Žádný zaměstnanec nemá povinnost podepsat prohlášení, je to jeho právo.
      Když podepíše "včas", platí již od ledna. Když později, platí od následujícího měsíce.
      Pan Y je nesvéprávný, že musí čekat, co mu kdo dá k podpisu?

    • 23. 2. 2018 13:01

      veronika.ba

      Re: podepsání růžového papíru-špatné dat
      Většina zaměstnanců neví co podepisuje. Jedna paní se mi teď podepsala ELDP do kolonky "pro potřeby OSSZ" Jsou to obyčejní lidi - musím jim diktovat kam co mají podepsat.

    • 23. 2. 2018 14:48

      mirka..p (neregistrovaný)

      Re: podepsání růžového papíru-špatné dat
      Část z těch lidí je pohodlná a kašlou na to.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).