Právní účinnost a platnost ukončení Pp

• mfk (neregistrovaný)

  14. 3. 2018 20:25

  Dobrý den, prosím o radu a případně odkaz na zákon, NS a jiné
  Zaměstnanec podal rozvázání pp ve zkušební době dne např 5. 2. 2018, zam-tel byl informován, že chce skončit. Zamstnanec dopal teto dokument až 6. 2. 2018.
  
  je to platné ukončení?
  já mám za to, že je to neplatné, protože sjednaný den ukončení je dřívější než sepsání a tím pádem tokové ukončení se nemohlo skončit, když to vlastně nebylo správně.
  
  Zam tel volal do advokátní kanceláře práce a mzdy, a tam mu řekli, že je to platné.... tak nevím.
  
  děkuji mockrát

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 3. 2018 22:59

    

    VH

    Re: právní účinnost a platnost ukončení
    Nevím, co znamená, že "zaměstnanec dopal ...".
    Jinak viz historie - o neplatnosti rozhoduje soud.
    Jednou píšete o rozvázání PP ve zkušební době, pak o sjednaném dni. Bla bla bla ...