Ukončení PP

• Ilona Tau. (neregistrovaný)

  20. 3. 2018 7:08

  Prosím Vás, zaměstnanec ukončil včera PN a donesl dohodu o ukončení PP. Vedení nechce dohodou,ale výpovědí s výpovědní lhůtou. Pán to tady nechal tu výpověď a říkal,že už nepřijde.
  A opravdu tady není. Vím,že má neomluvenou absenci. Ale netuším jak se nyní zachovat a co z toho plyne. Můžete mi prosím poradit. Děkuji moc.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 20. 3. 2018 7:19

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP
    Máte 2 možnosti. Buď do konce května budete evidovat neomluvenou absenci a budete za něj platit ZP a je na vás jakým způsobem z něj peníze dostanete (většinou se již od zaměstnanců nevymůžou). Nebo po pár dnech neomluvené absence můžete ukončit PP dle § 55 ZP. Opět ale budou nabíhat dny neomluvené absence, za které bude potřeba zaplatit ZP. Proto je nejlepší podepsat dohodu a firmu to nic nestojí. Ještě se může stát, že vám zaměstnanec donese novou pracovní neschopnost a firma zaplatí náhradu v době nemoci, tomu byste se u ukončení dohodou vyhnuli.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 7:59

    Ilona Tau. (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP
    Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 8:12

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP
    Ještě by stálo za úvahu, jestli má nějaký nárok na dovolenou k proplacení, ze které by se případně mohlo ZP srazit. Přistoupit jen tak lehce na takovéto skončení ze strany zaměstnance by se mi nechtělo.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 20. 3. 2018 8:17

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP
    Proč by dovolenou propláceli? Pokrátí ji za neomluvenou absenci a zase není z čeho ZP zaplatit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 8:47

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP
    Když přistoupí na dohodu, tak ji proplatit musí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 11:38

    katka2 (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP
    Mně by se chtělo. Když vím, jaké jsou ty ostatní varianty.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 11:49

    III (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP
    Tak mě by to také štvalo, že mu to tak lehce projde, ale z hlediska pracnosti atd. je v mém zájmu ukončit co nejdříve a nejjednodušeji, bohužel.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 8:13

    jasná. (neregistrovaný)

    není zač
    >>>Prosím Vás, zaměstnanec ukončil včera PN a donesl
    >>>dohodu o ukončení PP. Vedení nechce dohodou,ale
    >>>výpovědí
    >>>s výpovědní lhůtou. Pán to tady nechal tu výpověď a
    >>>říkal,že už nepřijde.
    >>>A opravdu tady není. Vím,že má neomluvenou absenci.
    >>>Ale netuším jak se nyní zachovat a co z toho plyne.
    >>>Můžete mi prosím poradit. Děkuji moc.
    >>
    >>Máte 2 možnosti. Buď do konce května budete evidovat
    >>neomluvenou absenci a budete za něj platit ZP a je na
    >>vás jakým způsobem z něj peníze dostanete (většinou
    >>se
    >>již od zaměstnanců nevymůžou). Nebo po pár dnech
    >>neomluvené absence můžete ukončit PP dle § 55 ZP. Opět
    >>ale
    >>budou nabíhat dny neomluvené absence, za které bude
    >>potřeba zaplatit ZP. Proto je nejlepší podepsat dohodu
    >>a
    >>firmu to nic nestojí. Ještě se může stát, že vám
    >>zaměstnanec donese novou pracovní neschopnost a firma
    >>zaplatí náhradu v době nemoci, tomu byste se u
    >>ukončení
    >>dohodou vyhnuli.
    >
    >Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 8:46

    Ilona Tau. (neregistrovaný)

    Re: není zač
    Prosím po kolika dnech neomluvené absence mu můžu dát § 55 ZP a poslat domů doručenku? Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 8:48

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: není zač
    Dala bych nejmíň 5.....

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 3. 2018 9:29

    Ilona Tau. (neregistrovaný)

    Re: není zač
    Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno