PPM, RD - nárok na dovolenou

• UC

  30. 1. 2019 8:00

  Dobrý den,
  prosím o utvrzení ohledně nároku na dovolenou zaměstnankyně, která je do 8.2.2019 na mateřské dovolené a od 9.2.2019 bude na rodičovské dovolené.
  
  Vzhledem k tomu, že nesplnila podmínku 60dní na nárok na dovolenou za kalendářní rok, bude mít pouze 1,5 dne k proplacení za rok 2019 plus zůstatek z 2018. Je to tak?
  
  Moc děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 30. 1. 2019 8:09

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: PPM, RD - nárok na dovolenou
    Pokud nebude po MD čerpat ŘD, pak nárok na dovolenou za r. 2019 bude při celoročním nároku 20 dní 1,5 dne.
    ŘD se neproplácí, ale čerpe. Proplatit lze pouze při ukončení PP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 30. 1. 2019 8:31

    

    UC

    Re: PPM, RD - nárok na dovolenou
    Moc děkuji, paní Jasná. :-)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 30. 1. 2019 8:34

    jasná. (neregistrovaný)

    není zač, pěkný den
    >>>Dobrý den,
    >>>prosím o utvrzení ohledně nároku na dovolenou
    >>>zaměstnankyně, která je do 8.2.2019 na mateřské
    >>>dovolené a od
    >>>9.2.2019 bude na rodičovské dovolené.
    >>>
    >>>Vzhledem k tomu, že nesplnila podmínku 60dní na nárok
    >>>na dovolenou za kalendářní rok, bude mít pouze 1,5
    >>>dne
    >>>k proplacení za rok 2019 plus zůstatek z 2018. Je to
    >>>tak?
    >>>
    >>>Moc děkuji.
    >>
    >>Pokud nebude po MD čerpat ŘD, pak nárok na dovolenou
    >>za r. 2019 bude při celoročním nároku 20 dní 1,5 dne.
    >>
    >>ŘD se neproplácí, ale čerpe. Proplatit lze pouze při
    >>ukončení PP.
    >
    >Moc děkuji, paní Jasná. :-)

    •   Zobrazit celé vlákno