Krácení dovolené

• jkl (neregistrovaný)

  9. 7. 2019 8:59

  Dobrý den,
  prosím, zaměstnanec je neschopný od 1.1.2019 do 9.7., pracuje pondělí a úterý po 8hodinách. Jak se bude dovolená krátit - bude se brát 100dní jen za pondělí a úterý? Pracovní doba ve firmě je pondělí až pátek 40hodin.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 7. 2019 9:28

    jasná. (neregistrovaný)

    Zatím se nic krátit nebude, nemá nic odpracováno, nárok na dovolenou zatím nevznikl.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 7. 2019 10:49

    jkl (neregistrovaný)

    Díky, nicméně jsem to myslela spíš a předpokladu, že pak bude pracovat do konce roku, nejde mi o konkrétní případ, spíš pro způsob výpočtu. Zda se počítají na krácení v podmínce 100dní, či vždy jen 2dny v týdnu. A jak se krátí u nerovnoměrně rozvžené pracovní doby?
    Díky

    •   Zobrazit celé vlákno