Nezabavitelné minimum

• Agáta (neregistrovaný)

  17. 7. 2019 23:30

  Dobrý den, zaměstnanci, který má exekuci, jsem odečítala letos 5 měsíců chybně nezabavitelné minimum ( tedy místo správných 6428,67 jsem snižovala čistou mzdu o 6 225,33) Jsme malá firma a tohle je náš jediný zaměstnanec. Poradí mi prosím někdo, jak toto pochybení napravit?
  Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 7. 2019 6:01

    jasná. (neregistrovaný)

    Pokud jste na tuto chybu přišla sama, nepřišel na to exekutor, tak kdybych byla na vašem místě, tak bych nic neopravovala a od příští výplaty bych začala uplatňovat správnou částku. Nebo se ozval zaměstnanec?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 7. 2019 9:58

    Agáta (neregistrovaný)

    Ne, ne na chybu jsem přišla já sama.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 7. 2019 10:05

    Agáta (neregistrovaný)

    Vzhledem k nízkému platu zaměstnance je rozdíl v každém měsíci cca 140,- .......
    Děkuji moc za Vaše názory.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 18. 7. 2019 20:45

    Kara1 (neregistrovaný)

    Anebo spočítejte každý měsíc, kolik by mu bylo sraženo při správně uplatnění nezabav částce a v příštím měsíci nebo dvou mu srazte o to méně.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 7. 2019 14:54

    Aion (neregistrovaný)

    Srážet méně, než stanoví zákon, nelze.
    Je to chyba zaměstnavatele, exekutorovi je to jedno nebo spíše může být rád, že vymáhaný dluh bude uhrazen dříve. V žádném případě exekutor nic nevrátí a zaměstnavatel by neměl dělat mrtvého brouka, ale měl by zaměstnanci vrátit to, co mu srazil neoprávněně. Samozřejmě s úroky.

    •   Zobrazit celé vlákno