Krácení dovolené - prosím o konrolu paní Jasná
-
-
Jasná (neregistrovaný)
Nepíšete, zda čerpal ŘD ještě z loňského roku nebo mu z loňska žádná ŘD nezůstala a dali jste mu čerpat ŘD již za r. 2019. Až odpracuje 60 směn, pak mu vznikne celoroční nárok, který bude krácen za dny nemoci. Zatím má nemoc ve výši 158 směn (nevím, kde jste přišla na 176 směn, zřejmě jste omylem přičetla i nemoc z r. 2018?)), takže zatím bude krácení o 3/12 celoročního nároku, ale to až po odpracování 60 směn.
-
-
xJ (neregistrovaný)
Nemůžete započítávat neodpracované dny v roce 2018,ale pouze v roce 2019.
Krátit dovolenou můžete až z celoročního nároku, který zatím ale nevznikl, až po odpracování 60 dnů. Za prvních 100 dnů je krácení o 1/12 a za každých dalších 21 dnů o další 1/12. Do konce roku může ještě nějaká nemoc být. Zatím mi vychází případné krácení o 3/12.
-
- Přeprava popílku režim PDP Poslední názor: 23.12.
- Sleva na dani prarodič Poslední názor: 22.12.
- Prohlášení poplatníka na rok 2026 Poslední názor: 22.12.
- Jak vyplatit úrok společníkovi SRO Poslední názor: 22.12.
- Přenesená DP - montáž a seřízení zavírače Poslední názor: 22.12.
- DPH při nákupu z Německa Poslední názor: 22.12.
- Faktury ze 3. země Poslední názor: 21.12.
- Mezinárodní ochranná známka Poslední názor: 21.12.
- DPH a pokladní doklad Poslední názor: 21.12.
- Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele - doklad o dosaženém vzdělání Poslední názor: 20.12.
- Zaměstnanec ve zk. době, nemoc a ukončení PP ve zk. době Poslední názor: 19.12.
- Fakturace fyzické osoby vlastní s.r.o. Poslední názor: 19.12.
- Sleva na invaliditu souběh se starobním důchodem Poslední názor: 19.12.
- DPN a ukončení PP Poslední názor: 19.12.
Mohlo by vás zajímat
-
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
-
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
-
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
-
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
-
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
-
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
11. 9. 2019 9:52
Dobrý den, prosím o radu zaměstnanec nastoupil po nemoci zpět do práce. Nemocný byl od 7. 12. 2018 nastup zpět 9.8.2019 a hned vyčerpal 5 dní dovolené 12. 8. - 16.8.2019. Jak mu krátit dovolenou? Má nárok na celý 20dní za r. 2019,když neodpracoval 60 směn? Má podle mě zameškaných 176 směn včetně svátků. Krácení 20 dnů o 1/12? Předem moc děkuji za kontrolu. Předem moc děkuji, paní Jasná.