Přečerpaná dovolená a ukončený pracovní poměr

• Mia (neregistrovaný)

  16. 10. 2019 18:55

  Dobrý večer,

  prosím pomoc, nevím jak to mám řešit, zaměstnanec byl skoro celých 10 měsíců na nemocenské, 9.10 mu skončila nemoc a ukončili jsme s ním i pracovní poměr, přečerpal dovolenou o 2,5 dne. Jak se tedy postupuje? Mám mu to dát k úhradě? nebo to mám nechat tak, že jen přečerpal dovolenou. Ale jak to tak čtu na internetu, tak by se z toho mělo odvézt socka a zdravka a píšou i opravných přehledech. Můžeme mít za to postih, když mu to nedáme k úhradě. Prosím poraďte. Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.