Úroky můžete požadovat za dobu, kdy zaměstnavatel bude s výplatou mzdy v prodlení. Mzda za práci vykonanou v září je splatná do 31. října (neni-li splatnost dohodnuta jinak). Pokud mzda není do tohoto data vyplacena, zaměstnavatel je v prodlení počínaje dnem 1. listopadu. Výplatní termín nemá s prodlením nic společného.
Pokud jste si nedohodli výši úroků smluvním ujednáním, úroky náleží v zákonné výši odvozené od reposazby ČNB. Úroky z prodlení, které vzniklo v 2. pololetí 2019, činí 10 % p.a.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
3. 11. 2019 0:20
Dobrý den. Již několik měsíců dostáváme výplaty na dvě části. Výplatní termín je 15. v měs. a první část dojde až na přelomu měsíců a druhá kolem 13. další měsíc. Už jsem se dočetla, že pokud nedostanu zářijovou výplatu do 16. listopadu tak můžu okamžitě ukončit PP. Tohle si ale zaměstnavatel hlídá. Můžeme si alespoń nárokovat úroky? Děkuji, krásnou neděli.