Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
5. 11. 2019 19:45
Dobrý večer, můžete mi prosím někdo vysvětlit jak se počítají lhůty v případě hromadného propouštění? Pročítala jsem zákoník práce a úplně nechápu jestli je potřeba informovat oblastní úřad práce 30 dnů před předáním výpovědí, následně po uplynutí této doby předat zprávu na krajský úřad práce, předat výpovědi a po uplynutí 30 dnů skončí pracovní poměry (tedy celkem po 60 dnech), nebo zda je možno informovat v jeden den oblastní úřad práce ,zároveň krajskou pobočku a předat výpovědi tak že pracovní poměry skončí po uplynutí 30 dnů?
Děkuji za radu