RZ zaměstnanců z Indie

• PŠ (neregistrovaný)

  18. 2. 2020 9:30

  Dobrý den, chtěla bych poprosit o radu. Známý dělá překladatele ve firmě která zaměstnává Indy. Ptá se mě, z jakého důvodu nechce firma udělat RZ svým zaměstnancům, jestli na to má právo... Zaměstnanci tady mají dlouhodobé povolení k pobytu, jsou tu již delší dobu, jak jsem zjistila, tak ČR má dohodu s Indií o zamezení dvojího zdanění, nenapadá mě tedy důvod proč jim RZ neudělat...asi moc práce?... Nicméně, pokud by si podávali DP - co vše by museli doložit? A měli by nárok třeba na slevu na manželku i když ta tady s nimi není? Nebo zvýhodnění na děti? Děkuji předem za radu a přeji hezký den.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 2. 2020 9:21

    PŠ (neregistrovaný)

    Dobrý den, opravdu nikdo neví? Třeba paní Jasná. Děkuji za ochotu.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2020 9:56

    . (neregistrovaný)

    Podepsali Prohlášení poplatníka daně? I když možná by i mohla otázka znít "nechali je podepsat Prohlášení poplatníka daně?" Zvažuji jen možnosti, proč by mohl mít zaměstnavatel důvod odmítnout zpracování RZD.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 2. 2020 11:02

    PŠ (neregistrovaný)

    Ano, prohlášení podepsané mají. Prý to je hodně práce...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 24. 2. 2020 11:33

    PŠ (neregistrovaný)

    Zdravím, třeba to někoho bude zajímat, ale spíš ne, když se nikdo (až na jednoho) nepřidal. Po konzultaci na FÚ - pokud manželka ani děti nežijí tady, není nárok na slevu a odpočet. Jde to pouze u lidí z EU. Hezký den všem :-)