Kolektivní smlouva

• bez přezdívky

  19. 6. 2020 14:55

  Dobrý den,
  v práci máme kolektivní smlouvu a v ní je napsáno:
  8.2. Překážky v práci na straně společnosti ( zaměstnavatele)
  8.2.1. Pokud nemůže zaměstnanec bez svého zavinění pro přechodnou závadu na strojním zařízení, v dodávce surovin nebo energií, chybnými pracovními podklady nebo jinými provozními příčinami ( prostoje paragraf 207 písm. a)ZP) konat práci na svém pracovišti a společnost jej:
  a) převede
  b) neprevede
  c) v případě, že zaměstnanec odmítne převedení na jinou práci, přísluší mu náhrada mzdy ve výši 80% průměrného výdělku.

  Můj dotaz zní : Pro mě firma na mém pracovišti nemá práci a chce mě poslat na jiné. Když odmítnu, tak údajně hrubě porušuji pracovní kázně a hrozí mi výpověď. Jak to tedy je. Děkuji za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 6. 2020 20:17

    Aion (neregistrovaný)

    A co je to "mé pracoviště"?
    Jak víte, že jinou vhodnou práci pro Vás nemá?
    Uklízí se snad všude, ne?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 6. 2020 20:20

    

    fabian.michal84@gmail.com

    Mé pracoviště je provoz, dělám v chemickém průmyslu....jinou práci co mi nabízí je mnohem horší a fyzicky náročná než předchozí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 6. 2020 20:59

    Aion (neregistrovaný)

    Rozhodující je zdravotní stav a schopnosti a pokud možno kvalifikace.
    Jestli je něco horší nebo fyzicky náročnější, nehraje roli.
    Jestli nebudete souhlasit, nic neporušíte, bude vám náležet 80 % průměru. Ale možná naposledy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 19. 6. 2020 21:31

    

    fabian.michal84@gmail.com

    Může mě pak firma propustit, když budu doma na 80%??? A z jakých důvodu???

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 6. 2020 22:06

    Aion (neregistrovaný)

    Výpověď je možné doručit i v době překážky.
    A důvod? To nemůžeme vědět. Snad nejste tak naivní, abyste nevěděl, že se vždycky najde.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 6. 2020 22:17

    

    fabian.michal84@gmail.com

    Je mi jasné že si nějaký najdou. Ale jediná se mi zda dostanu dvouměsíční výpověď, nebo můžou ihned mě propustit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 6. 2020 22:48

    Aion (neregistrovaný)

    Tak okamžitě asi ne. Důvodem by bylo pravomocné odsouzení za podmínek ZP nebo porušení povinností zvlášť hrubým způsobem = nejvyšší stupeň. Navíc dvouměsíční subjektivní lhůta, roční objektivní.

    •   Zobrazit celé vlákno