Vždyť v jejich tiskopisu tam mají napsáno:
II. Údaj o výši průměrného výdělku
Průměrný (popř. pravděpodobný) měsíční čistý výdělek zjištěný podle platných právních předpisů činil
Platný právní předpis je zákoník práce a ta možnost pravděpodobného je v závorce jasně uvedena.
Co jste zaměstnanci vyplňovala? Na co mzdový list a jaké výpočty?
Počítač mi generuje stejný tiskopis, jako má ÚP, to chtěla přepsat do jejich.
A tvrdila mi, že mám počítat podle posledního odpracovaného čtvrtletí, i když to
bylo v roce 2019. A slovo pravděpodobný mám vyškrtnout, to se prý uvádí pouze
když byl zaměstnanec ve zkušební době a neodpracoval celé čtvrtletí.
Chtěla i ELDP za 2019 a mzdový list za 2019.
Dnes jsem tam zajela osobně, šla do jiných dveří a ujistila se, že jsem měla
vše v pořádku. Nic jsem nepředělávala.
Co dodat?......................
Děkuji za názory
Co dodat? Já bych si písemně postěžovala nadřízenému dotyčné první úřednice s uvedením všech argumentů a požadovala odpověď.
Z jiného úřadu - před časem jsem hlásila na zdravotní pojišťovně našeho šéfa odborové organizace - úřednice po mně chtěla jeho zápočtový list, na můj požadavek paragrafové argumentace tohoto nesmyslného požadavku mi řekla. že "ona to tak dělá, protože je to lepší" (argument jako prasátko) a když jsem jí řekla, že potvrzení o zaměstnání se vydává při skončení pracovního poměru a ten neskončil, vytřeštila oči a povídala, že ten člověk "přece nemůže mít dvě práce" ... zachránila ji kolegyně od vedlejšího stolu, která ode mně přihlášku převzala (tehdy jsme ještě neodesílali elektronicky), ale tu slečnu neomlouvá ani to, že byla hodně mladinká. Štve mě, když někde pracují lidé s takovýmito "znalostmi".
Jenže tady se neptají jen účetní apod. Tady se ptají i úplní "laici", tzn. ti, kteří se neživí jako mzdovky, účetní, personalisté, bezpečáci, právníci apod. Neznáme všichni všechno, každý umí něco jiného. A někdo neumí ještě nic a teprve se učí. A proto jsou dotazy formulovány zmateně, používány nesmyslné nebo nesprávné názvy apod. Ostatně, kdybychom všechno znali, tak by toto fórum nemuselo existovat - a navíc - tímto se zde dají ty znalosti dobře doplňovat.
Zdravím, proto sem chodím i já, někdy poradím, někdy se přiučím - dokud bude převažovat to první, budu mít plus jeden nedůvod měnit povolání. Nejsem specialista, spíš jsem byl vždycky nucen mít široký záběr a pak mi hold detaily uniknou - nevěším se z toho ani se nikomu nesměju.
Omlouvám se, že to zase beru moc zeširoka - odhaduji, že tu jsme povětšinou "začátečníci z devadesátek". To se zákony novelizovaly 1xročně, všude za hranicemi byla stejná cizina a dostat odtud nějaký papír byla vzácnost. Celkem obdivuju dnešní začátečníky, protože já bych to asi dnes dělat nešel. Internet všechno nevyřeší, zdroje informací jsou dostupnější, ale mozky se učí řádově pořád stejně. Jestli se ten legislativní průjmíček nezastaví, budou tu jen samí specialisté.
To znáte o tom olympijském plavci, co uměl plavat jenom motýlka? Jednou spadl do studny a umlátil se o stěny.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
1. 9. 2020 14:03
Dobrý den,
zaměstnanec byl od 1.10.2019 do 25.8.2020 na nemocenské, 26.-31.8.pracoval a k 31.8. ukončil pracoví poměr.
Pro úřad práce mám vyplnit průměrný čistý výdělek.
Z jakého příjmu mám počítat, když poslední odpracované čtvrtletí je 7-9/2019.
Z tohoto?
Moc děkuji R.