Mohla by pomoci informace v "Karanténa a pracovní neschopnost / Ing. Marta Ženíšková"
https://www.dauc.cz/dokument/?modul=li&cislo=277357
Ale podle toho odkazu výše bych řekl, že se nevyplácí znovu 14 dní náhrada mzdy, ale přechází se na nemocenské dávky.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
10. 9. 2020 14:12
Dobrý den,
zaměstnanec měl od 10/8 karanténu do 23/8 a od 24/8 neschopenku do 4/9.
Posuzuje se ta druhá neschopenka jako navazující nemoc a mám ji předat na OSSZ k proplácení nebo to jsou 2 samostatné neschopenky, které platí firma?
Děkuji