Je možné, že nový majitel převezme i zaměstnance se všemi právy a povinnostmi.
Pokud ne a váš PP skončí, tak na PPM budete mít nárok, protože máte 270 pojištěných dnů v posledních dvou letech před nástupem na PPM.
Ochranná lhůta činí u žen, jejichž pojištění zaniklo v době těhotenství, 180 kalendářních dnů ode dne zániku pojištění.
PPM vyplácí OSSZ, nikoliv zaměstnavatel. Ten pouze vyplní přílohu. PPM by se počítala tak, jako kdyby nástup na PPM byl den po skončení zaměstnání.
Peněžitou pomoc v mateřství (mateřská) vám bude vyplácet OSSZ. Aby jste na PPM měla nárok, musíte začít pobírat PPM do 180 dnů od ukončení pracovního poměru. Což vám problém činit nebude.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Konec drahého tankování? Vláda zavádí stropy a zlevňuje naftu
Nová povinnost firem už běží: Registraci zaměstnanců usnadní jednoduchý dotazník
OSVČ v časové pasti: Některé musí podat přehled už do 8. dubna
ČSSZ upozorňuje: Navazující zaměstnání se nově hlásí jinak
Senioři řidiči a povinné lékařské prohlídky: Nová pravidla neplatí vždy
Říkali jim hadráři a věštili krach. Dnes patří k lídrům trhu s bytovým textilem
5. 10. 2020 9:42
Dobrý den,
chtěla jsem se zeptat, zda mi bude ochoten někdo poradit. Jsem v 5 měsíci těhotenství, zatím pracuji. Firma, ve které pracuji se za dva měsíce ruší a odkupuje ji jiná firma. Předpokládám, že dostanu výpověď a momentálně mám uzavřenou smlouvu na dobu neurčitou. Chtěla jsem se zeptat, jak to budu mít s mateřskou? Dostanu ji nebo jen rodičovský příspěvek, když mi ji firma nebude moct vyplatit (nemocenské pojištění si platím 5 let)?